Sökning: "1969 års överenskommelse om konkurrensklausuler"

Visar resultat 1 - 5 av 12 uppsatser innehållade orden 1969 års överenskommelse om konkurrensklausuler.

  1. 1. Konkurrensklausuler - vad betyder de nya reglerna om perdurerande vite?

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakulteten

    Författare :Hugo Anderson; [2019]
    Nyckelord :Arbetsrätt; Konkurrensklausul; 2015 års överenskommelse; perdurerande vite; god sed; Law and Political Science;

    Sammanfattning : Konkurrensklausuler i anställningsavtal avser att begränsa arbetstagares rätt att fritt konkurrera efter avslutad anställning. Uppsatsen ämnar att bedöma om 2015 års överenskommelse om konkurrensklausuler är att betrakta som god sed på arbetsmarknaden. LÄS MER

  3. 2. Hämmar konkurrensklausuler arbetstagarens rörlighet på arbetsmarknaden?

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrätt

    Författare :Julia Hillbur; Emilia Wahlgren; [2015]
    Nyckelord :Konkurrensklausuler; rörlighet; arbetsmarknaden; 1969 års överenskommelse; det nya avtalet från 2015 och Silicon Valley; Law and Political Science;

    Sammanfattning : Competition clauses, also known as non-compete agreements, are frequently used in employment contracts and there are different regulations for what they may contain. In 2015 Svenskt Näringsliv and PTK signed a new collective agreement for competition clauses. The purpose of the agreement was to substitute the collective agreement of 1969. LÄS MER

  4. 3. Konkurrensklausuler i anställningsavtal

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen

    Författare :Anna Palm; [2015]
    Nyckelord :Konkurrensklausul; Law and Political Science;

    Sammanfattning : Under pågående anställning har såväl arbetstagare som arbetsgivaren en ömsesidig lojalitetsplikt. Lojalitetsplikten upphör när anställningen avslutas och arbetstagaren är då inte längre förpliktigad att avstå från konkurrerande verksamhet, inte heller att ansluta sig till en sådan. LÄS MER

  5. 4. Konkurrensklausuler i anställningsavtal vid kunskapsföretag

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen

    Författare :Anna Lindsö; [2015]
    Nyckelord :arbetsrätt; avtalsrätt; förmögenhetsrätt; konkurrensklausuler; anställningsavtal; kunskapsföretag; skälighet; 1969 års överenskommelse om konkurrensklausuler; 38 § AvtL; Law and Political Science;

    Sammanfattning : During the last century, the Swedish society has developed from being an industrial towards becoming a knowledge-based society. As a consequence, so-called knowledge management-companies have come to occupy a central role in society. Knowledge management-companies ́ primary production is knowledge and not matter. LÄS MER

  7. 5. Konkurrensklausuler i anställningsavtal - kommer 2015 års kollektivavtal att förändra rättsläget?

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen

    Författare :Aida Kilim; [2015]
    Nyckelord :Konkurrensklausuler: anställningsavtal: arbetsrätt: företagshemligheter: kollektivavtal; Law and Political Science;

    Sammanfattning : En konkurrensklausul är en avtalsbestämmelse, en negativ förpliktelse, vilken syftar till att hindra att arbetstagaren i egen eller annans regi konkurrerar med tidigare arbetsgivare. Syftet att begränsa arbetstagarens fria rörlighet på arbetsmarknaden grundar sig i att arbetsgivaren har ett intresse av att hemlighålla företagsspecifik kunskap. LÄS MER