Sökning: "Linus Daniel"

Visar resultat 1 - 5 av 12 uppsatser innehållade orden Linus Daniel.

  1. 1. HR – stödjande expertis eller ”mjuk polis” : Linjechefers upplevelser av stöd och styrning i interaktionen med stabsfunktionen HR

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärd; Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärd

    Författare :Linus Pihlsgård; Daniel Strandman; [2017]
    Nyckelord :linjechef; sjukvård; New Public Management; HR-transformation; relationell makt; chefsstöd; interaktion;

    Sammanfattning : Syftet med denna studie är att utforska hur linjechefer inom offentlig sjukvård upplever och hanterar stöd och styrning i interaktionen med stabsfunktionen HR samt hur organisatoriska omvandlingsprocesser såsom New Public Management (NPM) och HR-transformation (HRT) kan förstås utifrån ett relationellt makt- och styrningsperspektiv. Som teoretisk referensram används olika delar av Foucaults maktbegrepp och som analysverktyg styrningsteknikerna disciplinär övervakning, pastoral makt, styrningsrationalitet samt avancerad liberal styrning. LÄS MER

  2. 2. Sambandet mellan konsumenters engagemang på Instagram och företags försäljning

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Linus Juhlin; Daniel Swietlicki; [2017]
    Nyckelord :Engagemang; sociala medier; ROI; content marketing; word of mouth; köpprocessen; Business and Economics;

    Sammanfattning : Syftet med uppsatsen är att undersöka ifall det finns något samband mellan konsumenters engagemang på Instagram och företags försäljning inom modebranschen. Uppsatsen har byggts på en kvantitativ metod där hypoteser formulerats med hjälp av tidigare teori och testats med insamlad data från Instagram och kvartalsrapporter. LÄS MER

  3. 3. Hur ska fler medverka i medborgardialogen? : Med fokus på nyanlända

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Samhällsbyggnad, GIS; Högskolan i Gävle/Samhällsbyggnad, GIS

    Författare :Daniel Quick; Linus Wickman; [2017]
    Nyckelord :Citizen participation; Spatial planning; Newly arrivals; Integration; Medborgardialog; Samhällsplanering; Nyanlända; Integration;

    Sammanfattning : I denna studie behandlas frågan om nyanlända och deras bristfälliga roll i dagens samhällsplanering. Dessa individer är en utsatt samhällsgrupp som växer i en oerhörd takt i Sverige och riskerar att inte känna någon tillhörighet i städer om de utesluts ur planeringsprocessen. LÄS MER

  4. 4. Joint multi link behavior for V2X communication

    H-uppsats, Chalmers tekniska högskola/Institutionen för signaler och system

    Författare :Linus Conradson; Daniel Horstmark; [2014]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : .... LÄS MER

  5. 5. CIO 2.0 : Kunskapsområden och utmaningar

    Magister-uppsats, Linköpings universitet/Linköpings universitet/Institutionen för ekonomisk och industriell utvecklingFilosofiska fakulteten; Linköpings universitet/Linköpings universitet/Institutionen för ekonomisk och industriell utvecklingFilosofiska fakulteten

    Författare :Daniel Jonsson; Linus Schälin; [2013]
    Nyckelord :CIO; Chief Information Officer; CIO-role; Role perspective; Organizational development; Knowledge areas; Strategic knowledge; IT knowledge; Business knowledge; Competitive advantage; Leadership knowledge; Communicative knowledge; Challenges; CIO; Chief Information Officer; CIO-rollen; Rollperspektiv; Organisationsutveckling; Kunskapsområden; Strategiskt kunnande; IT-kunnande; Verksamhetskunnande; Konkurrensfördelskunnande; Ledarskapskunnande; Kommunikativt kunnande; Kunskapsbehov; Utmaningar;

    Sammanfattning : Rollen som CIO är komplicerad och i ständig förändring. Rollinnehavaren ska förändra och förbättra organisationen samtidigt som CIO-rollen skapades utifrån ett behov av att erhålla en överblick och kunskap om vilka effekter beslut får. I dagsläget ligger mycket fokus på att CIO-rollen ska bidra med ökat värde till organisationen. LÄS MER

BEVAKA DENNA SÖKNING

Få ett mail när det kommer in nya uppsatser på ämnet Linus Daniel.

Din email-adress: