Sökning: "diskriminering lagen arbetslivet aktiva åtgärder"

Hittade 3 uppsatser innehållade orden diskriminering lagen arbetslivet aktiva åtgärder.

1. 1. Förbud mot diskriminering i arbetslivet - Aktiva åtgärder och förbud mot diskriminering i samband med sexuell läggning

   Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrätt

   Författare :Caroline Käck; [2021]
   Nyckelord :Diskriminering; Diskrimineringslag 2008:567 ; Sexuell läggning; Aktiva åtgärder; Arbetsmiljö; Arbetslivet; Law and Political Science;

   Sammanfattning : It is forbidden for an employer to expose an employee, jobseeker, etc. to discrimination or retaliation in connection with the person's sexual orientation. This is reflected in both EU law and national law. Sexual orientation is defined in the Discrimination Act as "homosexual, bisexual or heterosexual orientation". LÄS MER

3. 2. Aktiva åtgärder mot diskiminering

   Kandidat-uppsats, Företagsekonomiska institutionen

   Författare :Charlotta Holmer; [2013]
   Nyckelord :Diskriminering; arbetsrätt; arbetsförhållanden; jämställdhet;

   Sammanfattning : Rätten att inte bli diskriminerad är uttalad av FN, EU och Sveriges regering som en grundläggande mänsklig rättighet. Trots det finns skillnader i kvinnor och mäns representation på arbetsplatser, i bolagstyrelser, uttag av föräldraledighet och inte minst i löner. LÄS MER

4. 3. Aktiva åtgärder och positiv särbehandling

   Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen

   Författare :Anneli Herre; [2002]
   Nyckelord :Arbetsrätt; Law and Political Science;

   Sammanfattning : I både svensk rätt och EG-rätt är utgångspunkten att all negativ särbehandling, såväl saklig som osaklig, vilken har samband med t.ex. kön eller etnisk tillhörighet är att betrakta som könsdiskriminering respektive etnisk diskriminering. I dessa båda rättssystem finns dock utrymme för tillåtna undantag. LÄS MER