Sökning: "employment office"

Visar resultat 1 - 5 av 89 uppsatser innehållade orden employment office.

  1. 1. Arbetstagarens brottslighet utanför tjänsten - En empirisk studie av Arbetsdomstolens rättspraxis och en analys av förändringar i LAS från 1 oktober 2022.

    Magister-uppsats, Umeå universitet/Juridiska institutionen

    Författare :Ulrika Larsson; [2023]
    Nyckelord :Brott; utanför tjänsten; arbetsrätt; sakliga skäl; ändringar i LAS.;

    Sammanfattning : .... LÄS MER

  3. 2. Different locations, same destination : Creating a sense of belonging in hybrid work environments.

    Master-uppsats, Mälardalens universitet/Akademin för innovation, design och teknik

    Författare :sasa Nikolic; [2023]
    Nyckelord :Hybrid work model; social; professional; and environmental belonging; design; well-being;

    Sammanfattning : Covid-19 made working from home more accessible, and even after the pandemic is over, numerous organizations in Sweden have made the choice to continue work from home through so-called hybrid work models. This study is done in a co-creation with a large Swedish retail company, ICA that uses the hybrid model. LÄS MER

  4. 3. Social hållbarhet i modern samhällsplanering – Planmässig syn på socioekonomisk boendesegregation i Hyllie

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för kulturgeografi och ekonomisk geografi

    Författare :Victoria Källström; [2023]
    Nyckelord :Social sustainable residential areas; socio-economical residential segregation; modern urban planning; Malmö; Hyllie.; Social Sciences;

    Sammanfattning : What role does the place a person lives have for their living conditions? According to the former Swedish Delegation Against Segregation (Delmos), an individual's place of upbringing may be of large importance for their future educational level, employment, income, and form of accommodation. Delmos' annual report of 2021 shows that Sweden is becoming increasingly segregated. LÄS MER

  5. 4. Hybridarbete: Ökad frihet för den anställde : En kvalitativ studie om hur motivationsfaktorer påverkar de anställda vid hybridarbete

    Kandidat-uppsats, Linköpings universitet/Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling

    Författare :Adam Dietrich; Oliver Johansen; [2023]
    Nyckelord :Motivation; hybrid work; remote work; Motivation; hybridarbete; distansarbete;

    Sammanfattning : Bakgrund: Hybridarbete är en arbetsform som växt fram de senaste åren där distansarbete kombineras med arbete på kontor. I samband med Covid-19 pandemin var många kontorsarbetare tvungna att arbeta på distans och det är något som många har velat och haft möjlighet att göra efter. LÄS MER

  7. 5. Switching Employment from Private to Public Sector in Cambodia : Public Servants’ Motives for Sector Switching and Challenges

    Master-uppsats, Malmö universitet/Institutionen för Urbana Studier (US)

    Författare :Daravuth Kong; [2023]
    Nyckelord :sector switching; motives; challenges; public officers; civil servants; government employees; public sector; private sector;

    Sammanfattning : This master thesis investigates the public servants’ motives for switching their employment from the private to the public sector and for having a tendency to work in the public organization. It also focuses on factors they describe as job satisfaction and the challenges they have encountered after transitioning to the public-sector employment. LÄS MER