Sökning: "flexible demand"

Visar resultat 1 - 5 av 206 uppsatser innehållade orden flexible demand.

  1. 1. Det nya arbetslivet - En studie om det gränslösa arbetets inverkan på individen

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet / / Institutionen för sociologi och arbetsvetenskap

    Författare :Sigrid Persson; Jennie Ferm; [2018-01-18]
    Nyckelord :boundaryless work; fatigue; gender; family; work-life balance;

    Sammanfattning : The boundless work is a phenomenon belonging to the psychosocial work environment where psychological ill-health is a rising problem in many organizations. The present study is thus highly relevant in the role of human resources, as a part of the HR’s work is about working actively and preventing mental ill-health. LÄS MER

  2. 2. NYA KRAV I ARBETSLIVET - Hur organisationer arbetar med att hantera dagens gränslösa och flexibla arbete

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet / / Institutionen för sociologi och arbetsvetenskap

    Författare :Maja Fält; [2018-01-18]
    Nyckelord :flexible work; boundless work; work-life balance; HR practice;

    Sammanfattning : In today’s global and fast changing world, we are faced with new challenges. On the labour market one of these challenges are the boundless work, the fact that the boundaries between private life and work are blurred. Technological advancements and increased demands has resulted in the deepening of work’s intrusion on worker’s off time. LÄS MER

  3. 3. "Flexibelt arbete är bra men…" : En kvalitativ studie om flexibelt arbete och gränsdragningsstrategier utifrån ett chefsperspektiv

    Kandidat-uppsats, Högskolan Dalarna/Personal och arbetsliv; Högskolan Dalarna/Personal och arbetsliv

    Författare :Amanda Gustafsson; Emilia Lindholm; [2018]
    Nyckelord :flexible work; work life balance; working environment; stress; leadership; culture; Flexibelt arbete; gränsdragning; arbetsmiljö; stress; ledarskap; kultur;

    Sammanfattning : Syftet med studien är att undersöka hur chefer upplever flexibelt arbete samt hur de använder sig av gränsdragningsstrategier för att hantera balansen mellan arbete och privatliv. Studien har baserats på frågeställningar gällande hur chefer ser på det flexibla arbetet, hur krav/kontroll/stöd och balans påverkar chefers hälsa, hur förhållandet mellan arbete och privatliv ser ut samt vilka gränsdragningsstrategier som används. LÄS MER

  4. 4. Impact from flexible operation on High Head Francis turbines

    Master-uppsats, KTH/Hållfasthetslära (Avd.)

    Författare :Andreas Skorpen; [2018]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : Today the European energy grid contains more renewable energy sources than ever before, yet there is little to no research on how the increased amount affects the cost structure of the remaining energy sources of the grid. A consequence of phasing more renewable energy sources into the power grid, is a reduction of the overall balancing capacity of the grid. LÄS MER

  5. 5. Developing a Digitally Transformed Business Model

    Magister-uppsats, Malmö universitet/Teknik och samhälle

    Författare :Joy Nielsen; [2018]
    Nyckelord :Danish Movies; Digital Transformation; Cinema; Distribution; Digitalization; Business Models;

    Sammanfattning : Online movie distribution has become a common practice after giants such as HBO and Netflix have entered the scene. Despite the new digital technologies, the Danish movie industry are having a hard time benefitting from these. LÄS MER

BEVAKA DENNA SÖKNING

Få ett mail när det kommer in nya uppsatser på ämnet flexible demand.

Din email-adress: