Sökning: "frågeställningar kring våld"

Visar resultat 1 - 5 av 71 uppsatser innehållade orden frågeställningar kring våld.

  1. 1. “Det är bättre för dem att vara på jobbet för de har ett helvete hemma” : En intervjustudie om hur första linjens chefer inom vård- och omsorg arbetar med våld i nära relationer

    Magister-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärd

    Författare :Pernilla Gällstedt; Emelie Eklund; [2023]
    Nyckelord :Domestic violence; employees; first-line managers; health- and elderly care; routines; Arbetssätt; första linjens chefer; medarbetare; våld i nära relationer; vård- och omsorg;

    Sammanfattning : Våld i nära relationer klassas som ett folkhälsoproblem och studier visar att arbetsplatsen kan ha en viktig funktion att hjälpa och stötta våldsutsatta personer (Charlott, Cleroux, Lopez & Scott, 2021; Holmgren & Grünbaum, 2021, s. 45; Strand, 2022, s. 51). LÄS MER

  3. 2. Att verka för våldsutövare : En kvalitativ studie om socialarbetares behandlingsarbete med män som utövar fysiskt våld mot kvinnor i nära relation.

    Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för socialt arbete (SA)

    Författare :Olivia Lundstedt; Alva Bodström; [2023]
    Nyckelord :Social work; intimate partner violence; domestic violence; perpetrators of violence; treatment; Socialt arbete; våld i nära relation; förövare; behandling; förändringsarbete;

    Sammanfattning : Föreliggande studie avser att identifiera utvecklingsbehov, utifrån socialarbetares erfarenheter av behandlingsarbetet med män som utövar fysiskt våld mot kvinnor i nära relationer. Fokus riktar sig mot socialarbetarnas utmaningar med förändringsarbetet. LÄS MER

  4. 3. Var är nollvisionen? : En kvalitativ studie om arbetsgivares uppfattningar om arbetsgivaransvar och deras möjligheter att upptäcka och förebygga mäns våld mot kvinnor i relation till det ökande distansarbetet

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för hälsa och välfärd

    Författare :Julia Nordman; Tina Fredman; [2023]
    Nyckelord :Work environment; Employer responsibility; Telework; Equality; Men s violence against women; Arbetsmiljö; Arbetsgivaransvar; Distansarbete; Jämställdhet; Mäns våld mot kvinnor;

    Sammanfattning : Sammanfattning Syftet med vår studie var att undersöka arbetsgivares uppfattningar om deras arbetsgivaransvar och vilka möjligheter de har att upptäcka och förebygga mäns våld mot kvinnor, i relation till det ökande distansarbetet. Förhoppningen var att studien skulle öka arbetsgivares medvetenhet kring samhällsproblemet mäns våld mot kvinnor och att detta skulle ge synergieffekter utifrån ökad kunskap och en vilja att ta större ansvar för samhällsproblematiken. LÄS MER

  5. 4. Umgänge - för vems bästa? : En tematisk analys av barnrättsdiskursen i domar om umgänge när det tidigare förekommit våld mot barnet eller den andre föräldern

    Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Institutionen för socialt arbete

    Författare :Julia Rangert; Matilda Svensson; [2023]
    Nyckelord :Visitation rights; best interests of the child; discourse; Umgänge; barnets bästa; diskurs;

    Sammanfattning : Syftet med denna kvalitativa dokumentstudie har varit att analysera rättsliga konstruktioner av barnrättsdiskursen i umgängesmål när föräldern utövat fysiskt eller sexuellt våld mot barnet eller den andre föräldern. Studiens frågeställningar bestod av att besvara hur diskursen kring barnets bästa samt föräldrarätten framställs och konstrueras i tingsrättens bedömningar. LÄS MER

  7. 5. Det heliga pillret: : En kvalitativ studie om symbolanvänding på incelforum

    Kandidat-uppsats, Örebro universitet/Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap

    Författare :Daniel Karlsson; Emma Quennerstedt; [2023]
    Nyckelord :Incel; Blackpill; Bluepill; symbol; extremism; online-communities;

    Sammanfattning : Involuntary celibacy, abbreviated to incel, is an internet phenomena. The study aims to answer questions regarding how incels create distinctions both between themselves and others but also among themselves through their use of symbols. LÄS MER