Sökning: "kompetensbaserad- och evidensbaserad rekrytering samt den sociala rekryteringsansatsen"
Hittade 1 uppsats innehållade orden kompetensbaserad- och evidensbaserad rekrytering samt den sociala rekryteringsansatsen.
1. Chefsrekrytering - Att rekrytera rätt person till rätt tjänst på rätt sätt
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för tjänstevetenskapSammanfattning : Personalen är organisationers viktigaste resurs och då chefer syftar till att leda, utveckla och organisera verksamheter blir rekryteringen av dessa individer avgörande för organisationers lönsamhet. För att rekrytera rätt person till rätt tjänst krävs det att arbetet blir gjort på rätt sätt. LÄS MER
Resultatsidor:
1