Sökning: "likheter"

Visar resultat 1 - 5 av 5028 uppsatser innehållade ordet likheter.

  1. 1. Bemannings- och tillsvidaretjänstens betydelse för organisationsidentifikation - En jämförande studie om hur tillsvidare- och bemanningsanställda identifierar sig med organisationen där de utför sitt arbete

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Kristian Fritzon; Björn Bergström; [2018-08-29]
    Nyckelord :Organisationsidentitet; organisationsidentifikation; social identity theory; bemanningsföretag; bemanningsanställd; konsult; tillsvidareanställd; direkt anställd;

    Sammanfattning : År 1985 introducerade forskarna Albert & Whetten begreppet organisationsidentitet, vilketsammanfattat är hur anställda uppfattar sin organisation. Ju mer individernas sociala identitetöverensstämmer med organisationensidentiteten desto bättre presterar organisationen ochdetta är en av förklaringarna till att forskningsområdet har ökat i popularitet. LÄS MER

  2. 2. Digitaliseringens påverkan på ledarskapet inom banksektorn. En kvalitativ studie av hur ledarskapets har påverkats inom banksektorn av den digitaliserade värld som vi lever i

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Hanna Ericsson; Ida Adolfsson; [2018-08-28]
    Nyckelord :Ledarskap; digitalisering; medarbetare; kommunikation; förändring; strategi;

    Sammanfattning : Den värld vi lever i idag är en globaliserad värld där teknik och sociala medier är en naturlig del av vår vardag. Digitalisering har kommit att förändra vårt sätt att leva och agera vilket betyder att organisationer måste anpassa sig efter dagens konsument. LÄS MER

  3. 3. Erfarenheter av alliansens uttryck i psykoterapi och psykoterapeutisk handledning

    Master-uppsats, Göteborgs universitet/Psykologiska institutionen

    Författare :Linn Qvarnström; [2018-08-28]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : Den här studien syftade till att utforska erfarenheter av och reflektioner kring likheter och skillnader i alliansens uttryck i psykoterapioch psykoterapeutisk handledning utifrån terapeutens respektive handledarens perspektiv. Studien var kvalitativ; intervjuer genomfördes med sju legitimerade, psykodynamiskt inriktade psykoterapeuter som arbetade kliniskt och även bedrev psykoterapeutisk handledning. LÄS MER

  4. 4. En kvalitativ jämförande studie mellan chefslösa och traditionella företag

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Magnus Fürst; Yuming Shi; [2018-08-28]
    Nyckelord :ledarskapets betydelse; chefslös organisationsmodell; hierarkisk organisationsmodell; kommunikation; medarbetarskap; självstyrande team;

    Sammanfattning : Syftet med vår studie är att studera hur svenska företag använder sig av den traditionella samt den chefslösa organisationsmodellen i praktiken. Studiens syfte är att få en ökad förståelse för hur moderna organisationer fungerar idag. LÄS MER

  5. 5. Förutsättningar för internhandel inom offentlig verksamhet –en fallstudie vid Sahlgrenska Universitetssjukhus

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Jimmy Andersson; Lenny Rosenqvist; [2018-08-21]
    Nyckelord :Internprishandel; ekonomistyrning; offentlig sektor; styreffekter; styrmedel;

    Sammanfattning : Bakgrund och problem: Svensk offentlig verksamhet har genom trender och stockholmsmodellen marknadsanpassats vilket resulterat i likheter med den privata sektorn. Divisionalisering, resultatenheter och därmed internhandel är exempel på detta. Trots likheter utgör den svenska offentliga verksamheten en unik kontext. LÄS MER

BEVAKA DENNA SÖKNING

Få ett mail när det kommer in nya uppsatser på ämnet likheter.

Din email-adress: