Sökning: "linkedin hr"

Hittade 4 uppsatser innehållade orden linkedin hr.

  1. 1. Samband mellan tillfredsställelse vid skiftarbete och arbetsmotivation inom sjukvården och industrin

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Psykologi

    Författare :Ida Larsson; [2022]
    Nyckelord :work motivation; satisfaction with shift work; internal motivation; external motivation; arbetsmotivation; tillfredsställelse med skiftarbete; inre motivation; yttre motivation;

    Sammanfattning : Studiens syfte var att undersöka om tillfredsställelse med skiftarbete kunde predicera inre motivation och yttre motivation inom sektorerna vård och industri. En enkät delades på sociala medier (Facebook och LinkedIn) samt skickades ut till vårdenhetschefer och HR. LÄS MER

  3. 2. Alternative Routes to Management: The Humanities

    Magister-uppsats, Lunds universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Josef Neilly; Vasilena Chogolyanova; [2019]
    Nyckelord :developing managerial skills; humanities; managerial roles; managerial mindsets; diversity in the business world; Business and Economics;

    Sammanfattning : One’s ability to lead and manage should not be dictated solely by one’s education but rather their experiences and personal background. If this is the case, then little attention should be paid to whether one comes from a business-related background or not, and more attention should be paid to the skills and characteristics of the individual. LÄS MER

  4. 3. Framtidens rekrytering, i en allt mer digitaliserad värld : - En kvalitativ studie om hur LinkedIn används i rekryteringsprocessen

    Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Sociologiska institutionen

    Författare :Sebastian Glas; Josefine Lidén; [2019]
    Nyckelord :HR; Human Recource; LinkedIn; Personalvetare; Professionellt verktyg; Rekrytering; Rekryteringsprocess; Rekryteringsverktyg; Sociala medier; Social rekrytering.;

    Sammanfattning : HR-arbetet är under ständig utveckling i en allt mer globaliserad värld, genom digitala lösningar förändras också rekryteringsarbetet. Plattformar så som LinkedIn ger möjligheten att finna kandidater i Australien så som i grannbyar. LÄS MER

  5. 4. Keeping up to date : Incorporating social network sites and employer branding in recruitment processes

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Umeå universitet/Företagsekonomi

    Författare :Malin Blomqvist; Myran Ekström; [2016]
    Nyckelord :Social Network Sites; SNS; Management; Employer Branding;

    Sammanfattning : The use of social network sites (SNSs), such as Facebook and LinkedIn, by both organizations and the Swedish population is increasing. Previous publications in this research field lack empirical reinforcement and the empirical research that has been published often suggest a connection between recruitment via SNSs and employer branding. LÄS MER