Sökning: "organisational identity"

Visar resultat 1 - 5 av 29 uppsatser innehållade orden organisational identity.

1. 1. "Vi finns också på Facebook!" Synen på professionalitet i olika organisationers sociala arbete med unga på Facebook

   Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Socialhögskolan

   Författare :Leo Anni Isis Fotopoulos; Ida Strid; [2013]
   Nyckelord :social work; Facebook; non profit-organizations; municipal organizations; social media; professionalism Facebook; socialt arbete; ideella organisationer; kommunala organisationer; sociala medier; professionalitet; Social Sciences;

   Sammanfattning : ”We're also on Facebook!” Organizations, that work in the social field focusing on adolescents, view on professionalism on FacebookThe aim of this paper was to examine the impact of the use of Facebook for organizations focusing on adolescents within the social work. More specifically was to find out what view the organizations representatives have on professionalism when using Facebook. LÄS MER

3. 2. Fostering the Motivational Climate of a Team : A Case Study of the Organisation Environment of a Football Team

   Kandidat-uppsats, Högskolan i Jönköping/IHH, ESOL (Entrepreneurship, Strategy, Organization, Leadership); Högskolan i Jönköping/IHH, ESOL (Entrepreneurship, Strategy, Organization, Leadership); Högskolan i Jönköping/IHH, ESOL (Entrepreneurship, Strategy, Organization, Leadership)

   Författare :Stephen Rickard; Matilda Rickard; Yufei Dang; [2012]
   Nyckelord :Motivation;

   Sammanfattning : Football management is a science that has exploded in social and economic relevance in the past years (Morrow, 2003). Management of the football team has become increasingly important and has focused on motivational aspects within a team setting. LÄS MER

4. 3. Betydelsen av ledarens personliga varumärke för företagets varumärke : En kvalitativ studie om fyra ledare och deras uppfattning om sina personliga varumärken samt betydelsen varumärkena har för mervärdet i deras företags varumärken.

   Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Sektionen för ekonomi och teknik (SET); Högskolan i Halmstad/Sektionen för ekonomi och teknik (SET)

   Författare :Josefin Johansson; Sara Håkansson; [2012]
   Nyckelord :personal branding; marketing brand; organizational culture; leadership; personligt varumärke; varumärke; ledarskap; företagskultur;

   Sammanfattning : The personal brand derives from the marketing brand, and argues that a person can take control over other people’s perceptions about him or her. The personal brand can benefit the person but it can also give advantages to his or her company. The interest in, and the purpose of the personal brand, has increased the last ten years. LÄS MER

5. 4. A Communicative Identity : A qualitative study of an organisation's creation and communication of their identity

   Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för samhällsvetenskaper, SV; Linnéuniversitetet/Institutionen för samhällsvetenskaper, SV

   Författare :Johanna Tollstoy; Zara Thornsäter; [2012]
   Nyckelord :communication; strategic communication; leadership communication; organisation; identity; organisational identity; social construction; internal communication;

   Sammanfattning : Both as leader and employee you need a perception of the organisational identity. The purpose of this thesis is to identify leaders’ perception of using communication to develop and implement the organisational identity with the employees and also to identify how the internal work with the organisational identity can contribute in making the employees good ambassadors for the organisation. LÄS MER

7. 5. Vem är företaget? : En studie om identitetsprocesser i en postmodern tid

   Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Sociologiska institutionen

   Författare :Rebecca Lindvall; [2012]
   Nyckelord :företagsidentitet; organisational identity; reflexivitet; identitetsprocess; roll; idealisering; fasad; symbol; tillhörighet;

   Sammanfattning : Vår tid präglas av valmöjligheter, kunskap och reflexivitet där människans identitetsprocess tyck relatera till livsstilsplanering. Syftet för denna studie är att undersöka hur utvalda företag genom sina hemsidor uttrycker och presenterar en identitet kopplad till företaget. LÄS MER