Sökning: "teorier inom äldreomsorgen"

Visar resultat 1 - 5 av 59 uppsatser innehållade orden teorier inom äldreomsorgen.

  1. 1. VIKTEN AV HANDLINGSUTRYMME FÖR BISTÅNDSHANDLÄGGARE INOM ÄLDREOMSORGEN : En kvalitativ studie avseende hur biståndshandläggare arbetar med äldre personer och målet att nå välbefinnande.

    Kandidat-uppsats, Mälardalens universitet/Akademin för hälsa, vård och välfärd

    Författare :Maya Blomqvist; Denis Naess; [2024]
    Nyckelord :Äldre personer; biståndshandläggare; handlingsutrymme; välbefinnande; strategi;

    Sammanfattning : Syftet med studien är att beskriva handlingsutrymmets betydelse för biståndshandläggare inom äldreomsorgen med särskilt fokus på diskrepansen mellan förväntningar på, och det praktiska handlingsutrymmet. Studien fokuserar även på förväntningar på rollen som biståndshandläggare från andra parter i samhället samt hur biståndshandläggare arbetar för att nå välbefinnande hos äldre personer. LÄS MER

  2. 2. Etiskt ledarskap i offentlig förvaltning - En studie inom äldreomsorgen

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet/Förvaltningshögskolan

    Författare :Johanna Jonasson; [2023-06-14]
    Nyckelord :Etiskt ledarskap; Offentlig förvaltning; Medarbetare;

    Sammanfattning : Syfte: Syftet med studien är att med en jämförande ansats undersöka hur chefer respektive medarbetare upplever att det appliceras ett etiskt ledarskap av chefer inom äldreomsorgen, i den valda kommunen. Samt att utröna hur chefer respektive medarbetare anser att etiskt ledarskap främjar verksamheten. LÄS MER

  3. 3. Grus i det kommunala maskineriet : En kvalitativ studie om enhetschefers förutsättningar att hantera sjukfrånvaron inom svensk kommunal äldreomsorg

    Kandidat-uppsats, Högskolan Dalarna/Institutionen för kultur och samhälle

    Författare :Jenny Filipsson; Ann-Sofie Viklund; [2023]
    Nyckelord :unit managers conditions; sick leave; municipal care for the elderly; work environment; organizational conditions; enhetschefers förutsättningar; sjukfrånvaro; kommunal äldreomsorg; arbetsmiljö; organisatoriska förutsättningar;

    Sammanfattning : Den kommunala äldreomsorgen har hög sjukfrånvaro bland medarbetarna vilket skapar arbetsmiljöproblem för enhetscheferna som har svårt att hantera detta. Syftet med denna studie är att skapa förståelse för enhetschefers förutsättningar att hantera sjukfrånvaron inom den kommunala äldreomsorgen. LÄS MER

  4. 4. Biståndshandläggning inom äldreomsorgen : En kvalitativ studie om makt, handlingsutrymme och roll

    Kandidat-uppsats, Örebro universitet/Institutionen för beteende-, social- och rättsvetenskap

    Författare :Albin Rosbäck; Lovisa Wahlstedt; [2023]
    Nyckelord :socialt arbete; biståndshandläggare; äldreomsorg; makt; handlingsutrymme;

    Sammanfattning : Syftet med studien är att undersöka hur biståndshandläggare inom äldreomsorgen upplevermakt och handlingsutrymme och vilken påverkan det har på arbetet med den äldre. Vid sökningpå tidigare forskning konstaterades att äldreomsorgen är underprioriterad i forskningen. LÄS MER

  5. 5. Att ha med anhöriga på tåget : En studie om biståndshandläggares upplevelser av samarbetet med anhöriga i utredningsprocessen

    Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Institutionen för socialt arbete

    Författare :Lina Edbom Devall; Hanna Wiksten; [2023]
    Nyckelord :biståndshandläggare; äldreomsorg; anhöriga; inflytande; samarbete;

    Sammanfattning : Sammanfattning Studiens syfte var att undersöka hur biståndshandläggare, som arbetar med biståndsbedömning inom äldreomsorgen, upplever samarbetet med anhöriga och anhörigas inflytande i utredningsprocessen. Tidigare forskning belyser anhörigas essentiella roll i processen inför ett biståndsbeslut då det ofta är de som upptar kontakten och beskriver den äldres hjälpbehov. LÄS MER