Sökning: "Arbetsmiljöansvar"
Visar resultat 11 - 15 av 58 uppsatser innehållade ordet Arbetsmiljöansvar.
11. Arbetsmiljö, arbetsmiljöansvar och friskfaktorer i platsannonser vid chefsrekrytering
Kandidat-uppsats, Mittuniversitetet/Institutionen för hälsovetenskaper (HOV)Sammanfattning : .... LÄS MER
12. Det nya gränslösa arbetet - en risk för arbetsmiljön eller framtidens flexibla arbetssätt? - En arbetsrättslig analys av riskerna i arbetsmiljön kring arbete hemifrån
Master-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrättSammanfattning : During the last couple of years, teleworking in Sweden have increased to a large extent, especially considering the COVID-19 pandemic. The way of working that the flexible work life entails, means that more types of work can be carried out without temporal, spatial or organizational limits. LÄS MER
13. Arbetsgivarens arbetsmiljöansvar när nya arbetssätt uppstår i samhället : En rättsdogmatisk studie kring arbetsförhållanden som sker utanför arbetsgivarens lokaler
Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för ekonomistyrning och logistik (ELO)Sammanfattning : Digitization, increased internet access and the challenges of the pandemic, Covid-19, have together created new ways of working. These conditions have made it possible for many workers to have a more flexible working day. Where the work is not tied to time and space in the same way as before. LÄS MER
14. Distansarbete på den moderna arbetsmarknaden : Om arbetsledning, arbetsmiljöansvar och övervakning när hemmet är arbetsplatsen
Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för ekonomistyrning och logistik (ELO)Sammanfattning : The essay is about the conditions for employers and employees when the home functions as the workplace. During Covid-19, more and more people were forced to work from home, and now after the pandemic, the flexible way of working continues. LÄS MER
15. Chefers upplevelse gällande det sociala och organisatoriska arbetsmiljöansvaret
Kandidat-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärdSammanfattning : Utgångspunkten har varit att undersöka och belysa chefers upplevelse av det sociala och organisatoriska arbetsmiljöansvaret och vad som driver och ger chefer arbetsmotivation. Med organisatorisk arbetsmiljö menas att det är arbetsgivarens ansvar att sätta de yttre ramarna kring styrning, ledning och fördelningen av arbetsuppgifter samt att det finns delaktighet och engagemang. LÄS MER