Sökning: "Article 8 ECHR"

Visar resultat 11 - 15 av 53 uppsatser innehållade orden Article 8 ECHR.

1. 11. Rätten till ditt eget ansikte? : En rättsutredning av fenomenet deepfakes

   Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Stockholms universitet/Juridiska institutionen

   Författare :Frida Westberg; [2021]
   Nyckelord :deep fake deepfakes personlighetsrätten AI fakes integritet artificiell intelligens;

   Sammanfattning : This thesis aims to investigate the phenomenon of deepfakes and the right to one’s own face. The phenomenon is only a couple of years old when this essay is written. A deepfake is an AI-generated video that often depicts a natural person. A deepfake can have different purposes and violate a person’s privacy at various degrees. LÄS MER

3. 12. Spring som en tjej : en studie om könstester inom friidrott och dess förhållande till artikel 8 och 14 EKMR utifrån ett ras- och genusperspektiv

   Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Uppsala universitet/Juridiska institutionen

   Författare :Sara Ottosson; [2021]
   Nyckelord :Article 8 ECHR; sports law; gender verifications; Caster Semenya; article 14 ECHR; feminist perspective; Critical Race Theory; könstester; idrottsjuridik; Caster Semenya; artikel 14 EKMR; Artikel 8 EKMR; genusrättsvetenskap Critical Race Theory;

   Sammanfattning : This thesis examines gender verifications issues in track and field from a feminist and antiracist perspective. In 2019 the international governing body for the sport of athletics (World Athletics) introduced limits on blood testosterone levels for women with some types of Differences in sex development (DSD) in races from 400 metres to 1 mile. LÄS MER

4. 13. Arms Trade, Human Rights and the Jurisdictional Threshold: On the Responsibility of Arms Transferring States Under the European Convention on Human Rights

   Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakulteten

   Författare :Ludvig Öhrling; [2021]
   Nyckelord :public international law; arms trade; human rights; Law and Political Science;

   Sammanfattning : The Arms Trade Treaty (ATT) as well as Council Common Position 2008/944/CFSP of 8 December 2008 defining common rules governing control of exports of military technology and equipment (EU Common Position) impose substantive obligations on states for the purpose of minimising the adverse humanitarian effects of global arms trade. Notwithstanding these commitments, arms trade is an expanding business. LÄS MER

5. 14. Svea hovrätts bristande hantering av det konventionsrättsliga besittningsskyddet i artikel 8 EKMR - En problematisering i förhållande till artikel 6(1) EKMR

   Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakulteten

   Författare :Fredrik Banke; [2021]
   Nyckelord :EU-rätt; processrätt; hyresrätt; hyreslagen; 12 kap. JB; Europakonventionen; EKMR; ECHR; ECtHR; Europadomstolen; artikel 6 1 ; artikel 8; Law and Political Science;

   Sammanfattning : I RH 2014:45 prövade Svea hovrätt för första gången frågan om hur bostadshyresgästers åberopande av rätten till respekt för hemmet enligt artikel 8 EKMR ska hanteras som grund mot uppsägning av ett hyresavtal. Hovrätten konstaterade att en hyresgäst som hyr sin bostad har en mer begränsad rätt till hemmet och föll sedan tillbaka på hyreslagens skälighetsbedömning. LÄS MER

7. 15. Bli stucken eller stick? - En utredning av arbetsgivarens möjlighet att uppställa krav på vaccin mot covid-19 i samband med nyanställning samt under pågående anställning

   Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakulteten

   Författare :Elsa Jönsson; [2021]
   Nyckelord :arbetsrätt; covid-19; vaccin; arbetsledningsrätt; integritetsskydd; arbetsmiljö; Law and Political Science;

   Sammanfattning : Uppsatsen syftar till att undersöka förhållandet mellan arbetsgivares respektive arbetssökandes och arbetstagares rättigheter och skyldigheter i ljuset av de krav på vaccination mot covid-19 som en arbetsgivare kan tänkas vilja uppställa. Genom användandet av den rättsdogmatiska metoden besvarar uppsatsen huruvida en arbetsgivare kan neka en ovaccinerad arbetssökande anställning respektive om en arbetsgivare kan omplacera eller säga upp en ovaccinerad arbetstagare. LÄS MER