Sökning: "CEO commitment"

Visar resultat 1 - 5 av 20 uppsatser innehållade orden CEO commitment.

  1. 1. Navigating the Growth Paradox in an Incumbent Business Context : Managerial Implications from a Degrowth Perspective

    Master-uppsats, Umeå universitet/Företagsekonomi

    Författare :Sabrina Dietrichs; Gitte Thorsén; [2023]
    Nyckelord :Degrowth; Degrowth Frameworks; Growth Paradigm; Growth Paradox; Organizational Paradox Theory; Managerial Paradox Response; Post-Growth Economy;

    Sammanfattning : Our study investigates how the organizational growth paradox is perceived and managed by incumbent firms from a degrowth perspective. There is a growing critique against the growth paradigm, an increasing support for its abandonment. Scholars are calling for a paradigm shift towards a post-growth economy. LÄS MER

  3. 2. Vi marknadsför vår arbetsplats : En nyanserad syn av employee advocacy via sociala medier

    Kandidat-uppsats, Malmö universitet/Institutionen för datavetenskap och medieteknik (DVMT)

    Författare :Zoe Rundkvist; Marisol Nilsson Lopez; [2022]
    Nyckelord :Employee advocacy; social media; media agency; employee; CEO; social exchange theory; Employee advocacy; sociala medier; mediebyråer; medarbetare; VD; social exchange teorin;

    Sammanfattning : I Sverige har det främst undersökts synen på employee advocacy utifrån organisationens engagemang samt strategisk användning av konceptet. Den här studien undersöker det svenska perspektivet på employee advocacy via sociala medier. LÄS MER

  4. 3. Using Business Networks in the Internationalization Process for Small and Medium Enterprises

    Kandidat-uppsats, Luleå tekniska universitet/Institutionen för ekonomi, teknik, konst och samhälle

    Författare :Axel Widén; Carl Sandsten; [2022]
    Nyckelord :Internationalization Process; Business Networks; Relationship Commitment; SME; Internal Stimuli; External Stimuli; Entry Mode; Soft Service Firms.;

    Sammanfattning : Globalization in the business environment today is something that affects almost every firm around the world. It has given opportunities not only to multinational enterprises (MNE) but also to small and medium enterprises (SME). LÄS MER

  5. 4. Pilotskolan - is this your captain speaking? : En kvantitativ studie om ägarstruktur i bolag noterade på Stockholmsbörsen

    Magister-uppsats, Linköpings universitet/Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling; Linköpings universitet/Filosofiska fakulteten

    Författare :Marcus Lönn; Niklas Wittström; [2022]
    Nyckelord :Pilot-school; CEO-ownership; Insider-Ownership; OMXSPI; Stock-return; Pilotskolan; VD-ägande; Insiderägande; OMXSPI; Avkastning;

    Sammanfattning : Bakgrund: På senare år har Pilotskolan blivit ett hett samtalsämne inom aktieanalys. Pilotskolan definieras av att ledande befattningshavare äger en betydande del av aktierna i bolaget, således bidrar ledningen med ett ekonomiskt engagemang och anses vara ett incitament för värdemaximering för bolagets aktieägare. LÄS MER

  7. 5. Increasing Commitment during PLM Implementation through Change Management : A Case Study at Dassault Systèmes

    Master-uppsats, KTH/Skolan för industriell teknik och management (ITM)

    Författare :Oscar Cleve; Aleks Durowicz; [2021]
    Nyckelord :change management; organizational change management; commitment; commitment to change; PLM; Product Lifecycle Management; PLM implementation; 3DS; Dassault Systèmes; förändringsledning; engagemang; engagemang till förändring; PLM; Product Lifecycle Management; PLM implementation; 3DS; Dassault Systèmes;

    Sammanfattning : Product Lifecycle Management (PLM) is a way for manufacturing companies to counter the challenge of managing product information through its lifecycle. Change management is often overlooked during PLM implementations. This can lead to project failure and negative consequences for organizations. LÄS MER