Sökning: "Equity issue"
Visar resultat 1 - 5 av 173 uppsatser innehållade orden Equity issue.
1. Placera en kvinna vid rodret och se hur skulderna sjunker : En kvantitativ studie om styrelsens sammansättning, VD:ns kön och företagets skuldsättningsgrad
Kandidat-uppsats, Södertörns högskola/FöretagsekonomiSammanfattning : The debt-to-equity ratio is useful for showing a company ́s financial capacity. As a result of the accompanying risks that a high level of leverage entails, most companies strive to be financed by equity as much as possible. LÄS MER
2. Aktieanalytikers träffsäkerhet på den svenska aktiemarknaden : En kvantitativ studie om prognosfel på riktkurser och dess samband med bolagsspecifika variabler
Magister-uppsats, Linköpings universitet/Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling; Linköpings universitet/Filosofiska fakultetenSammanfattning : Bakgrund: Internationell forskning pekar nästan samstämmigt på ett systematiskt problem med att aktieanalytiker regelbundet misslyckas med att publicera korrekta riktkurser. Aktieanalytikerna tenderar att övervärdera aktier, och deras prognoser stämmer sällan. LÄS MER
3. A Comparative Study of Injunctive Relief and Specific Performance in the Arbitral Forum
Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Stockholms universitet/Juridiska institutionenSammanfattning : This thesis concerns the issue of injunctive relief and specific performance in arbitration. The availability of such relief varies significantly between different jurisdictions and the issue is further complicated when parties opt out of litigation in favor of arbitration, not the least in terms of enforcement. LÄS MER
4. Announcement Effect of Primary Seasoned Equity Offerings of Common Stock: Evidence from the Swedish Stock Market
Magister-uppsats, Lunds universitet/Nationalekonomiska institutionenSammanfattning : This study investigates the abnormal returns associated with announcements of primary seasoned equity offerings of common stock on the Swedish stock market. It provides a comprehensive discussion on equity offerings and their related theories, in addition to a thorough review of existing empirical research. LÄS MER
5. Variable executive compensation linked to ESG goals: evidence from the Nordics
D-uppsats, Handelshögskolan i Stockholm/Institutionen för finansiell ekonomiSammanfattning : The practice of linking executive compensation to the performance on environmental, social and governance (ESG) factors, commonly referred to as ESG Pay, remains an underexplored issue in academic literature. This study focuses on the relationship between ESG Pay, financial performance and ESG performance in the Nordic region. LÄS MER