Sökning: "Förändringsledning Kompetensutveckling"

Hittade 4 uppsatser innehållade orden Förändringsledning Kompetensutveckling.

  1. 1. Transformation till smarta fartyg : Hur ska smarta fartyg förvaltas, implementeras och underhållas under dess livscykel? Vad innebär det digitala transformationen organisatoriskt?

    Kandidat-uppsats, Institutionen för tillämpad informationsteknologi

    Författare :Victoria Njie; Rick Olsson; [2021-11-24]
    Nyckelord :Digital transformation; Autonoma fartyg; fjärrstyrda fartyg; Management; Förändringsledning; Kompetensutveckling; Digitalisering av sjöfarten;

    Sammanfattning : Forskningsområdet i studien innefattar autonoma och fjärrstyrda fartyg med eller utan sjöfarare, där fartygen styrs utan eller till en viss grad på en Remote Control Center (RCC). I studien går dessa under benämningen ”autonoma fartyg”. LÄS MER

  3. 2. Effekter av företagsinterna program : Individuell eller organisatorisk utveckling?

    Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för pedagogik och lärande (PEL)

    Författare :Marcus Eriksson; [2021]
    Nyckelord :Företagsutbildning; Förändringsledning Kompetensutveckling; Ledarskap; Ledarskapsutveckling; Lärande i arbetslivet; Organisationsutveckling;

    Sammanfattning : I vilken utsträckning åstadkommer ledarskapsutveckling effekter och resultat för de företag som bekostar och upphandlar ledarprogram? I föreliggande uppsats undersöks vilka effekter och resultat som kan härledas till företagsinterna program genom djupintervjuer av respondenter inom Folktandvården Skåne.  Undersökningen visar att programmet gett effekter på individuell och organisatorisk nivå - framförallt i en förflyttning från ett operationellt till ett mer relationellt perspektiv men också i fråga om en utvecklad helhetssyn på uppdraget som framförallt visar sig i ett utvecklat ledningsgruppsarbete. LÄS MER

  4. 3. Medarbetarperspektiv i digitaliseringsprocessen : En kvalitativ studie av digitaliseringen inom välfärdssektorn

    Magister-uppsats, Högskolan i Skövde/Institutionen för hälsovetenskaper

    Författare :Ingrid Broberg; Johanna Linde; [2021]
    Nyckelord :Digitalization; digital inclusion; municipality; change management; welfare sector; Digitalisering; digital inkludering; kommun; förändringsledning; välfärdssektor;

    Sammanfattning : Bakgrund: Sverige står inför en demografisk utmaning, vårdbehov förväntas öka och välfärdssektorernas tillgång till arbetskraft förväntas minska. Riksdagen har därför satt som mål att Sverige bör bli världsledande när det gäller att utnyttja möjligheterna med digitalisering, för att framgent uppnå en hållbar och kvalitativ välfärd. LÄS MER

  5. 4. Facilitating an Industry 4.0 Implementation

    Master-uppsats, KTH/Skolan för industriell teknik och management (ITM)

    Författare :Louise Larsson; Jennie Nilsson; [2019]
    Nyckelord :Industry 4.0; big data; artificial intelligence; augmented reality; virtual reality; cyber‐physical systems; cloud computing; change management; technological change; competence development; motivation; Lewin’s Three‐stage Model of Change; gamification; Industri 4.0; big data; artificiell intelligens; augmented reality; virtual reality; cyberfysiska system; molnlagring; förändringsledning; teknologisk förändring; kompetensutveckling; motivation; Lewins trestegsmodell för förändring; gamification;

    Sammanfattning : We are today facing an industrial revolution called Industry 4.0. Earlier in the human history, we have seen multiple industrial revolutions, but only after they actually happened. This is the first time we can see that an industrial revolution is on its way. LÄS MER