Sökning: "Ideellt engagemang"

Visar resultat 1 - 5 av 99 uppsatser innehållade orden Ideellt engagemang.

  1. 1. Ungdomsledares upplevelser av ideellt arbete : En kvalitativ studie om ungdomsledares upplevelser av ideellt arbete och hur det påverkar hälsan

    Kandidat-uppsats, Mälardalens högskola/Akademin för hälsa, vård och välfärd

    Författare :Lisa Borglund; [2019]
    Nyckelord :Folkhälsa; Hälsofrämjande engagemang; Ideellt arbete; KASAM; Kvalitativa intervjuer; Ungdomsorganisationer;

    Sammanfattning : Det finns ett stort engagemang för att arbeta ideellt i organisationer i Sverige. Människor ger av sin tid och delar med sig av sina kunskaper och erfarenheter för att skapa gemenskap och en bra tillvaro för andra människor. Det gör att engagemanget blir positivt för både den fysiska och psykiska hälsan hos ideella arbetaren. LÄS MER

  2. 2. Volontärturism - En väg till utveckling eller undergång? : En kvallitativ studie om hur svenska volontärresebyråers projekt anknyter till Agenda 2030

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Jönköping/HLK, Globala studier; Högskolan i Jönköping/HLK, Globala studier

    Författare :Erika Olsson; Jennifer Holm; [2019]
    Nyckelord :Voluntourism; Volunteer Tourism; Volunteering; Sustainable Tourism; Sustainable Development Goals; Development Work; Human Rights- Based Approach; Volonturism; Volontärturism; Volontärarbete; Hållbar Turism; Agenda 2030; Utvecklingsarbete; Rättighetsperspektiv;

    Sammanfattning : De globala hållbarhetsmålen, antagna år 2015, ska verka för en global satsning för ökad social, ekonomisk, och miljömässig hållbarhet. I styrdokument publicerade 2018 från FN uppmanas berörda parter på olika nivåer att inkorporera mer ideellt engagemang i form av volontärarbete. LÄS MER

  3. 3. Tvärsektoriell samverkan - ett lärorum : En fenomenografisk studie om upplevt lärande vid samverkanmellan offentlig och ideell sektor

    Kandidat-uppsats, Mittuniversitetet/Institutionen för utbildningsvetenskap

    Författare :Kristine Åkerlund; [2019]
    Nyckelord :fenomenografi; ideell sektor; offentlig sektor; tvärsektoriell samverkan; upplevt lärande;

    Sammanfattning : Som följd av omvärldsförändringar ökar samverkan mellan offentlig och ideell sektor i omfattning. Ideella organisationer, föreningar och det civila samhället har idag blivit en välfärdsproducent för att tillsammans med den offentliga sektorn bemöta komplexa samhällsutmaningar. LÄS MER

  4. 4. Strategiskt arbete i ideella organisationer : Optimera det strategiska arbetet utan ekonomiska incitament

    Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för organisation och entreprenörskap (OE)

    Författare :Andreas Bågfeldt; [2019]
    Nyckelord :Student Organizations; Strategic work; Leadership; Voluntary work; Chalmers; Motivation; Continuity; Mechanical engineering division; Studentorganisationer; Strategiskt arbete; Ledarskap; Ideellt arbete; Chalmers; Motivation; Kontinuitet; Maskinteknologsektionen;

    Sammanfattning : Inom ett väldigt forskningsintensivt område, strategiskt arbete, identifierades ett hålrum inom den tillgängliga litteraturen som berörde strategiska satsningar inom ideella organisationer utan direkt ekonomiskt intresse. Den här uppsatsen har därför haft till syfte att fylla det här tomrum och det har gjorts genom en kvalitativ fallstudie vid Chalmers Tekniska Högskola där två ideella studentorgansiationer, Chalmers Studentkår och Maskinteknologsektionen, har undersökts. LÄS MER

  5. 5. "Han har inga krav på att jag måste göra någonting" : En kvalitativ studie om ledarskap och motivation i ideella organisationer

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för hälsa och välfärd; Högskolan i Halmstad/Akademin för hälsa och välfärd

    Författare :Hanna Nilsson; Elin Persson; [2019]
    Nyckelord :Leadership; motivation; civil society; non-profit organizations; participation; Ledarskap; motivation; civilsamhälle; ideella organisationer; deltagande;

    Sammanfattning : I denna uppsats har vi undersökt ledarskap och motivation i ideella organisationer. Vårt syfte var att ta reda på om det krävs någon specifik ledarskapsstil för att leda arbetet i en ideell verksamhet samt om det krävs någon specifik form av motivation för att lyckas med frivilligt arbete. LÄS MER