Sökning: "Juridiska institutionen 2015 umeå"
Visar resultat 1 - 5 av 41 uppsatser innehållade orden Juridiska institutionen 2015 umeå.
1. Från Afghanistan till Sverige : En tillbakablick på afghanska ensamkommande flickors förväntan över karriärvägar samt mötet med studie- och yrkesvägledning
Uppsats för yrkesexamina på grundnivå, Umeå universitet/Institutionen för tillämpad utbildningsvetenskapSammanfattning : I gränslandet mellan barn- och vuxenliv ställs ungdomar inför många utmaningar. Under denna komplexa period finns bland annat en förväntan, att denne på ett vuxet och moget sätt, ska hantera och ta beslut om framtida utbildning och karriär. Samtidigt som det sker ett sökande efter identitet och tillhörighet. LÄS MER
2. Vad man ser är vad man får; okonventionella varumärken och avskaffandet av kravet på grafisk återgivning vid varumärkesregistrering.
Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Umeå universitet/Juridiska institutionenSammanfattning : .... LÄS MER
3. Utökade möjligheter att säkra digital bevisning - Hur väl upprätthålls integritetsskyddet för enskilda i strävan efter en effektivare brottsbekämpning?
Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Umeå universitet/Juridiska institutionenSammanfattning : .... LÄS MER
4. Hälso- och sjukvårdens kontanthantering : En studie om motiven till kassornas digitalisering
M1-uppsats, Umeå universitet/Statsvetenskapliga institutionenSammanfattning : Den generella samhällsutvecklingen visar på ett minskat kontantanvändande och Sverige utgör ett unikt exempel på detta i ett internationellt perspektiv. Minskningen är också synbar i hälso- och sjukvårdens kassor i och med att patientavgifterna nästan uteslutande betalas med kort eller faktura. LÄS MER
5. The gendered wage gap in the blue-collar sector : An urging to the collective organization of the blue-collar unions
Magister-uppsats, Umeå universitet/Juridiska institutionen; Umeå universitet/Juridiskt forumSammanfattning : This thesis will handle the gendered wage gap in the blue-collar sectors and how the blue-collar unions collective organization (from here on referred to as LO) has handled this issue. In the Swedish labour market the unions and the employers’ organizations negotiate terms and conditions of employment that result in legally binding collective agreements. LÄS MER