Sökning: "Könsdiversifiering"

Visar resultat 1 - 5 av 10 uppsatser innehållade ordet Könsdiversifiering.

  1. 1. Världens mest jämställda länder, eller?

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Mai Nguyen; Iman Ahmad; Anna Stoiljkovic; [2023]
    Nyckelord :ESG; jämställdhet; hållbarhet; könsdiversifiering i styrelser; Norden; Business and Economics;

    Sammanfattning : .... LÄS MER

  3. 2. Sambandet mellan kvinnor i bolagsstyrelser och företags hållbarhetsarbete : En kvantitativ studie av svenska aktiebolag

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för företagande, innovation och hållbarhet

    Författare :Emelie Bergström; Sara Stenberg; [2023]
    Nyckelord :ESG; kvinnor i bolagsstyrelser; könsdiversifiering; hållbarhetsarbete; CSR; bolagsstyrning;

    Sammanfattning : .... LÄS MER

  4. 3. Könsdiversifiering i bolagsstyrelser och dess påverkan på företags finansiella prestation : En studie på svenska marknaden

    Magister-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för organisation och entreprenörskap (OE)

    Författare :David Andersson; Robin Sjögren; [2022]
    Nyckelord :ROA; Tobin’s Q; gender quota; gender diversification; critical mass; women on the board; financial performance; corporate governance; ROA; Tobin’s Q; kvoteringslag; könsdiversifiering; kritisk massa; kvinnor i styrelsen; finansiell prestation; bolagsstyrning;

    Sammanfattning : Background: Gender equality has during recent years become a widelyresearched topic with mixed results. Recent studies show clear figures thatwomen are underrepresented on board of directors. The varying resultsindicate that it is a complex issue and that more evidence and knowledgemust be added. LÄS MER

  5. 4. Bolagsstyrning och Corporate Social Responsibility: Andelen kvinnliga styrelsemedlemmars påverkan på hållbarhetsarbete : En kvantitativ studie på 514 publika nordiska bolag år 2020

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Avdelningen för ekonomi

    Författare :Emma Andersson Niemi; Tilde Embretsen; [2022]
    Nyckelord :CSR; ESG; gender diversity; board diversity; corporate governance; CSR; ESG; könsdiversifiering; mångfald inom styrelsen; bolagsstyrning;

    Sammanfattning : Företag har sedan lång tid tillbaka frivilligt redovisat hållbarhetsinformation och idag finns det, inom EU, regler att alla större företag ska redovisa en hållbarhetsrapport. Utvecklingen stannar inte här och från år 2023 kan lagen om obligatorisk hållbarhetsrapportering komma att gälla alla börsnoterade bolag. LÄS MER

  7. 5. Kvinnliga styrelseledamöters betydelse för prestationer på börsen : En studie om kvinnliga styrelseledamöter bland svenska nyintroduktioner mellan 2010 - 2019

    Magister-uppsats, Linköpings universitet/Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling; Linköpings universitet/Filosofiska fakulteten

    Författare :Hanna Liljegren; Sara Lealem; [2021]
    Nyckelord :Stock return; female board members; diversity; gender equality; Aktieavkastning; kvinnliga styrelseledamöter; diversifiering; jämställdhet;

    Sammanfattning : Bakgrund: Offentlig information som finns tillgänglig visar att det är en stark majoritet män i bolagsstyrelser. I takt med att mångfald diskuteras i samhället och allt fler yrken blir mer jämställda, har styrelserummens könsdiversifiering inte omvandlats på samma sätt jämfört med andra yrken. LÄS MER