Sökning: "Kristoffer Olsson"

Visar resultat 1 - 5 av 12 uppsatser innehållade orden Kristoffer Olsson.

  1. 1. Görande och tillåtande av skada : En närmare titt på James Rachels badkarsexempel och Warren Quinns Doctrine of doing and allowing

    Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Filosofiska institutionen

    Författare :Kristoffer Olsson; [2023]
    Nyckelord :Skada; dödande; tillåtande;

    Sammanfattning : Rachels badkarsexempel och Quinns Doctrine of doing and allowing är båda två olika sätt att hantera görande och tillåtande av skada. Rachels menar genom hans badkarsexempel att det inte existerar någon intrinsikal skillnad och det bör därför enbart vara intentionerna som agenterna har som rättfärdigar eller förbjuder görande och tillåtande av skada. LÄS MER

  3. 2. VIRTUELLT LEDARSKAP : "Att vara ledare kräver att bara ringa och snacka skit" -En kvalitativ studie om ledarskap inom virtuella team

    Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Sociologiska institutionen

    Författare :Andreas Morin; Kristoffer Olsson; [2019]
    Nyckelord :Virtuella team; ledarskap; transformellt ledarskap; transaktionellt ledarskap; situationsanpassat ledarskap; kommunikationsverktyg; motivation;

    Sammanfattning : Utvecklingen av informationsteknik har möjliggjort för organisationer att ta del av en ny arbetsstruktur. Denna arbetsstruktur benämns som virtuella team och är bestående av medlemmar som spänner sig över olika organisationer, tidzoner, geografiska platser och kulturer. LÄS MER

  4. 3. Självspridning av Pinus contorta : en litteraturstudie av contortatallens självspridning

    Kandidat-uppsats, SLU/Dept. of Forest Ecology and Management

    Författare :Kristoffer Genlund; Johan Olsson Louhelainen; [2019]
    Nyckelord :Contortatall; Pinus contorta; självspridning; fröspridning; invasivitet;

    Sammanfattning : Pinus contorta fördes in i Sverige för ett mer storskaligt brukande under 1970-talet för att fylla den förutspådda virkessvackan. Contortan importerades från Nordamerika och är idag Sveriges tredje största barrträd, då den är planterad på ca 600 000 ha. LÄS MER

  5. 4. Belöningssystem för arbetsgrupper : en jämförande studie av incitamentsprogram i två säljorganisationer

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för textil, teknik och ekonomi

    Författare :Nikola Djordjevic; Kristoffer Kindgren; Christian Olsson; [2019]
    Nyckelord :Teams; incentive programs; reward systems; variable salary; motivation; Arbetsgrupper; incitamentsprogram; belöningssystem; rörlig lön; motivation;

    Sammanfattning : Att arbeta i olika typer av arbetsgrupper är idag vanligt förekommande i organisationer, och många företag tillämpar någon form av incitamentsprogram med rörlig lön för att motivera arbetsgrupperna till högre prestationer. Den forskning som finns är framförallt genomförd i laboratoriemiljö och undersöker hur individer påverkas av olika faktorer såsom andel rörlig lön och storlek på arbetsgrupper. LÄS MER

  7. 5. Etik i utbildningen av systemutvecklare En kvalitativ studie om hur etik bör presenteras i utbildningen av systemutvecklare

    Kandidat-uppsats, Örebro universitet/Handelshögskolan vid Örebro Universitet

    Författare :Karl Fernström; Kristoffer Kirkerud; Stanislav Olsson; [2018]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : .... LÄS MER