Sökning: "Kunskapsbevarande"
Visar resultat 11 - 14 av 14 uppsatser innehållade ordet Kunskapsbevarande.
11. Bevarande av svårersättlig arbetsrelaterad kunskap
Kandidat-uppsats, Mälardalens högskola/Akademin för ekonomi, samhälle och teknikSammanfattning : Frågeställning: Vad har erfaren personal för svårersättlig arbetsrelaterad kunskap? Hur bevaras dessa kunskaper? Vilka hinder förekommer för bevarande av kunskaperna? Syfte: Syftet är att beskriva kunskapsbevarande i praktiken och förekommande hinder gällande svårersättlig kunskap i svensk kontext. Metod: Studien är av kvalitativ abduktiv karaktär och baseras på teorier och modeller om kunskap och kunskapsbevarande. LÄS MER
12. Kunskapsbevarande Metoder : En fallstudie av kontinuerligt arbete för att minska riskenför kunskapsförlust vid oplanerat personalbortfall
Kandidat-uppsats, KTH/Industriell produktionSammanfattning : Kunskap spelar idag en viktigare roll än någonsin för företag och en stor mängd avderas inneboende kunskap finns lagrad inuti nyckelpersoners hjärnor. Detta innebär enrisk då viktig kunskap kan gå förlorad vid händelse av oplanerat personalbortfall. LÄS MER
13. Vad händer när han slutar? : en studie om kunskapsbevarande i en organisation vid en nyckelpersons pensionering
Magister-uppsats, Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling; Filosofiska fakultetenSammanfattning : Sammanfattning: Vi står inför en tid med stora pensionsavgångar, endast under 2011 kommer 124 000 svenskar att fylla 65 år. Då äldre anställda ofta innehar mycket kunskap efter lång erfarenhet inom en organisation finns en risk att kunskapen följer med dem när de slutar till följd av en pensionering. LÄS MER
14. Enhanced knowledge utilization for increased project efficiency : A study of knowledge management in a project environment at Siemens Industrial Turbomachinery
Master-uppsats, Ekonomiska informationssystemSammanfattning : In the prevailing uncertain and ever-changing business environment knowledge has become the single certain source for sustainable competitive advantage. Learning from past mistakes and avoiding reinventing the wheel are crucial tasks and no organization can today afford not to look for ways to make the best use of its knowledge. LÄS MER