Sökning: "Kunskapsintegration"

Visar resultat 1 - 5 av 11 uppsatser innehållade ordet Kunskapsintegration.

  1. 1. En fallstudie om ekonomisk kunskapsintegrering inom ett tillverkande industriföretag

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Luleå tekniska universitet/Institutionen för ekonomi, teknik, konst och samhälle

    Författare :Marcus Planting-Gyllenbåga; Linnea Rådeström; [2023]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : För att styrningen ska fungera väl inom ett företag, krävs det att kunskapsintegreringenfungerar bra. Inom ett stort företag kan det finnas utmaningar, i form av brus, som gör attintegreringen sällan fungerar felfritt. LÄS MER

  3. 2. Kunskapsöverföring, en viktig grundpelare i innovation : Kunskapsöverföring och innovationsskapande i storföretags interna inkubatorer

    Magister-uppsats, Linköpings universitet/Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling

    Författare :Sophia Carlstedt; Merlenius Matilda; [2021]
    Nyckelord :knowledge transfer; innovation; corporate incubator; kunskapsöverföring; innovation; intern inkubator;

    Sammanfattning : Storföretag står inför en ständig utmaning att utöka sina innovationsutvecklingsmöjligheter. På grund av detta är det en ökande trend hos storföretag idag att implementera interna inkubatorer. LÄS MER

  4. 3. Kunskapsöverföring mellan projektledare och upphandlare vid offentlig upphandling av byggentreprenader

    Master-uppsats, KTH/Ledning och organisering i byggande och förvaltning

    Författare :Alfred Pethrosson; [2021]
    Nyckelord :Public Procurement; Construction Contract; Knowledge Transfer; SECI; Organization; Offentlig upphandling; Byggentreprenader; Kunskapsöverföring; SECI;

    Sammanfattning : Offentlig upphandling av byggentreprenader är en komplex process som involverar både generell kompetens inom upphandling relaterad till upphandlingsförfaranden enligt Lagen om offentlig upphandling och kompetens inom projektledning för att välja entreprenadform, ersättningsform, samverkansform och för att utforma tilldelningskriterier. En utveckling av upphandlingen förutsätter att projektledare, och upphandlare, samarbetar och är involverade i utvecklingsprocessen. LÄS MER

  5. 4. En gradvis förändring : En förändring av yrkesofficersprofessionen genom införandet av 15 månaders värnpliktiga

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad

    Författare :Anders Ekroth; Jonathan Holkko; [2021]
    Nyckelord :Change; introduction; organizational change; Swedish Armed Forces; Logistics regiment; 15 months conscript service; officers; non-commissioned officers; conscripts; Förändring; organisationsförändring; Försvarsmakten; Trängregementet; 15 månaders värnplikt; KB elev; trebefälssystemet; officer; specialistofficer; värnpliktig;

    Sammanfattning : Sedan början av 2000-talet har Försvarsmakten genomfört en mängd förändringar med sin organisation och personal. Nedskärningarna av förband tillsammans med ett ökat fokus på internationella insatser i början av 00-talet har under slutet av 10-talet förändrats till en tillväxt av förband samt en återgång till ett nationellt fokus. LÄS MER

  7. 5. Enterprise Modeling As a Competitive Advantage

    Master-uppsats, Uppsala universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Bahram Nouraei; Angela Filipa Duarte Ferreira; [2020]
    Nyckelord :Enterprise Modeling; Enterprise Architecture; Change Management; Business Analysis; Competitive Advantage; Agile Management; Knowledge Integration; Corporate Agility; Entrepreneurship; Verksamhetsmodellering; Verksamhetsarkitektur; Förändringsledning; Affärsanalys; Konkurrensfördelar; Agil Management; Kunskapsintegration; Entreprenörskap;

    Sammanfattning : This paper investigates the contribution of enterprise modeling to the emergence and sustainability of the firm’s competitive advantage using the theoretical model developed by Chandra S. Mishra (2017). Agility, alertness, knowledge integration and business model mechanisms have been identified as the main sources of competitive advantage. LÄS MER