Sökning: "Ledarskapsteorier"

Visar resultat 11 - 15 av 111 uppsatser innehållade ordet Ledarskapsteorier.

  1. 11. Ideellt ledarskap : En kvalitativ studie med fokus på ledarbeteenden i ideella idrottsorganisationer

    Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för organisation och entreprenörskap (OE)

    Författare :Lukas Svensson; Kenan Karic; [2022]
    Nyckelord :Ledarskap; ledarbeteende; ideella organisationer; idrottsorganisationer;

    Sammanfattning : Ideella organisationer har blivit en viktig del av det svenska samhället. Formellaledare har många gånger det yttersta ansvaret över hela eller en specifik del aven ideell organisation. LÄS MER

  3. 12. LEDARSKAP I FRITIDSHEMMET : Fritidslärares synsätt på ledarskap och dess påverkan på måluppfyllelsen i verksamheten

    Uppsats för yrkesexamina på grundnivå, Umeå universitet/Institutionen för tillämpad utbildningsvetenskap

    Författare :Petra Vikström; Elsa Walter; [2022]
    Nyckelord :Ledarskap Ledarstilar Fritidshemmets uppdrag Relationsbaserat ledarskap Situationsanpassat och behovsanpassat ledarskap;

    Sammanfattning : I denna studie undersöktes vilka synsätt som fritidslärare har på ledarskap och om deras förhållningssätt varierar. Syftet med studien var att ta reda på vilka inre och yttre faktorer som påverkar fritidslärares ledarskap samt vilken påverkan olika ledarstilar har på måluppfyllelsen i fritidshemmets verksamhet. LÄS MER

  4. 13. Att hantera konflikter i förskolan : En studie gällande rektorers ledarskap och sätt att arbete med konflikthantering inom arbetslagen i förskolan

    Uppsats för yrkesexamina på grundnivå, Karlstads universitet

    Författare :Johanna Sandström; [2022]
    Nyckelord :workplace conflicts; preschool; conflict management; leadership; principal.; Arbetsplatskonflikter; förskola; konflikthantering; ledarskap; rektor;

    Sammanfattning : In this study, the purpose is to make visible how the principal works with conflicts that arise within the work teams at the preschool, what strategies/ methods the principal uses in conflict management and what the principal´s leadership contributes to the work with conflict managment. Five principals from three diffrent municipalities in Sweden were interviewed in the work. LÄS MER

  5. 14. En livsviktig kultur: En kvalitativ studie om organisationskultur inom vården

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Skövde/Institutionen för hälsovetenskaper

    Författare :Alice Storm; Anna Åkesson; [2022]
    Nyckelord :Organizational culture; Sustainable work life; Leadership; Patient safety; Covid-19; Organisationskultur; Hållbart arbetsliv; Ledarskap; Patientsäkerhet; Covid-19;

    Sammanfattning : Organisationskultur utgörs av en grupps gemensamma normer, värderingar samt beteenden som är bundna till dess kontext. Kulturen påverkas av faktorer som organisationens intention och dess medlemmar samt strukturella aspekter. LÄS MER

  7. 15. Mellanchefers hantering på deras komplicerade roll : Krav över- och underifrån

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Skövde/Institutionen för handel och företagande

    Författare :Jean-Fleur Vassili; Armand Mugisha; [2022]
    Nyckelord :Mellanchefer; Första linjens chefer; Ledarskap; Ledarskapsstil; Krav uppifrån; Krav nerifrån; Uppgiftsorienterat ledarskap; Relationsbaserat ledarskap; Underordnade;

    Sammanfattning : I denna studie undersöker författarna ledarskapet bland mellanchefer i två jämnstora företaginom hemelektronikbranschen. Mellanchefsrollen är en svår roll att hantera med både kravuppifrån och nerifrån. Studiens syfte avser att öka förståelsen för mellanchefer samt attundersöka ledarskapet för mellancheferna. LÄS MER