Sökning: "M I empowerment"

Visar resultat 1 - 5 av 21 uppsatser innehållade orden M I empowerment.

  1. 1. To Activate, Expose and Elicit thinking : a three step journey Teacher actions and student thinking in 18 Swedish mathematics classrooms in upper secondary

    Master-uppsats, KTH/Lärande

    Författare :Carina Bark; [2023]
    Nyckelord :mathematical thinking; classroom observations; thinking progression; higher order thinking skills; HOTS; mathematics education; upper secondary; matematiskt tänkande; klassrumsobservationer; högre ordningens tänkande; tänkande-progression; HOTS; matematikundervisning; gymnasium;

    Sammanfattning : Today’s research, as well as current Swedish governance documents, stress the high importance of developing students’ abstract, individual and critical thinking in mathematics education. The needs for such quality thinking however stand in stark contrast to the ‘traditional mathematics education’, which cannot be expected to develop such thinking. LÄS MER

  3. 2. “I’m not a Final Girl” An intersectional character analysis of Jade in Stephen Graham Jones’ My Heart Is a Chainsaw and its pedagogical implications in the EFL classroom

    Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för språk (SPR)

    Författare :Jens Nilsson; [2023]
    Nyckelord :My Heart Is a Chainsaw; Final Girl; Intersectional Framework; identity; marginalization; alienation; empowerment; EFL classroom;

    Sammanfattning : The following essay applies an intersectional lens to the character analysis of Jade, the main character in Stephen Graham Jones’ My Heart Is a Chainsaw (2021), as it aims to introduce EFL students to the principles of the intersectional theory framework. As Jade, as a way of dealing with her reality as an abused and marginalized young part-Native American adolescent, obsessively frames her real-life experiences in a slasher movie context, the novel explores the themes of identity, marginalization, empowerment through the way Jade sees herself in relation to the Final Girl: the archetypal female protagonist featured in slasher movies. LÄS MER

  4. 3. Barnmorskans upplevelse av att stödja kvinnans autonomi under förlossningen : En kvalitativ studie

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Folkhälsovetenskap

    Författare :Moa Staffansdotter Norlin; [2023]
    Nyckelord :Autonomy; midwifes; communication; empowerment; women-centred care; Autonomi; barnmorskor; kommunikation; egenmakt; kvinnocentrerad vård;

    Sammanfattning : Norlin, Staffansdotter, M. (2023). Midwifes lived experience of supporting the woman’s autonomy during labour. Bachelor thesis in Public Health Science. LÄS MER

  5. 4. En kvantitativ studie om hur kommunanställdas inställning till distansarbete påverkar deras organisationsidentitet

    Kandidat-uppsats, Luleå tekniska universitet/Institutionen för hälsa, lärande och teknik

    Författare :Caroline Wiklund; Mattias Ström; [2022]
    Nyckelord :Organizational identification; Teleworking; Transformational leadership; Psychological isolation; Psychological empowerment; Organisationsidentitet; Distansarbete; Transformativt ledarskap; Psykologisk isolering; Psykologiskt bemyndigande;

    Sammanfattning : Under coronapandemin har distansarbete blivit ett vanligt förekommande arbetssätt och är, som det verkar, här för att stanna. Tidigare forskning på området belyser fördelar som tidsbesparing och mer flexibilitet men distansarbete är inte helt fritt från utmaningar då det bland annat sätter prov på anställdas organisationsidentitet (OI). LÄS MER

  7. 5. Empowerment i tillverkningsföretag : En kvalitativ studie utifrån strukturell och psykologisk empowerment

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Företagsekonomi

    Författare :Hanna Mikael; Julia Owczarek Blom; [2022]
    Nyckelord :empowerment; empowered; leadership; employee empowerment; structural empowerment; psychological empowerment; empowerment; empowered; ledarskap; medarbetarskap; strukturell empowerment; psykologisk empowerment;

    Sammanfattning : Syfte: Syftet med studien är att ur ett ledar- och medarbetarperspektiv undersöka om och i så fall hur ett tillverkningsföretag tillämpar empowerment i deras styrning. Vi vill även ge förslag på hur tillverkningsföretaget kan vidareutveckla empowerment. LÄS MER