Sökning: "McGregors teori"

Visar resultat 1 - 5 av 11 uppsatser innehållade orden McGregors teori.

  1. 1. Arbetsmotivation i teori och praktik : En studie om belöningssystem inom bankverksamheter

    Kandidat-uppsats,

    Författare :Helena Björkman; Alexandra Lunde Wetterström; [2016]
    Nyckelord :Arbetsmotivation; Belöningssystem; Motivationsteorier; Motivations- och hygienfaktorer; Belöningar; Principal-Agentproblem; Agentkostnader;

    Sammanfattning : Purpose: The purpose of this study is to describe and explain how the reward system works and which factors can generate work motivation within one bank, and also to compare and explain resemblances and differences that may exist between two different banks. The object of study is Länsförsäkringar Halland Private Bank, and the comparison object is Nordea. LÄS MER

  3. 2. Gamification – Spelelement och speldesign i arbetslivet

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet / / Institutionen för sociologi och arbetsvetenskap

    Författare :Daniel Kullberg; Johan Zenténius; [2015-03-16]
    Nyckelord :motivation; engagemang; gamification; spelifiering; flow;

    Sammanfattning : Syftet med studien är att bidra till kunskap och förståelse kring fenomenet gamification. Denna kartläggning bidrar till att klargöra för- och nackdelar, möjligheter och risker samt eventuella fallgropar med gamification. LÄS MER

  4. 3. Motivation factors within non-profit projects : How project leaders can motivate their project group

    Kandidat-uppsats, Högskolan Väst/Avd för företagsekonomi

    Författare :Lina Jansson; Majken Sørensen; [2015]
    Nyckelord :Motivation; motivation factors; non-profit; volunteers; projects; Motivation; motivationsfaktorer; ideellt; volontärer; projekt;

    Sammanfattning : Projects as a work model are becoming more and more popular and also within non-profit organizations. The non-profit organization however, cannot offer monetary rewards as compensation for the time people put in when working within non-profit organizations. LÄS MER

  5. 4. Chefers syn på personalarbetet och vikten av sociala relationer på arbetsplatsen : En arbetssociologisk studie inom kunskapsintensiva företag i den privata sektorn

    Kandidat-uppsats, Stockholms universitet/Sociologiska institutionen

    Författare :Camilla Armstrand; Nathalie Sjöblom; [2014]
    Nyckelord :Chef; ledarskap; psykosocial arbetsmiljö; sociala relationer; motivation; kunskapsintensiva företag; privat sektor; Human Relations; HRM; McGregor; Teori X; Teori Y;

    Sammanfattning : Sammanfattning Syftet med den här uppsatsen var att undersöka chefers syn på personalarbetet och vikten av de sociala relationerna på arbetsplatsen. Genom att använda oss av en kvalitativ metod och en fenomenologisk ansats har vi studerat hur de arbetar och motiverar medarbetarna samt hur de skapar och bevarar goda relationer. LÄS MER

  7. 5. Budgetstyrning i den kommunala grundskolan : En intervjustudie

    Kandidat-uppsats, Karlstads universitet/Avdelningen för företagsekonomi

    Författare :Robert Kaati; Jonathan Forsberg; [2014]
    Nyckelord :Budget; Ekonomistyrning; Kommunal grundskola;

    Sammanfattning : Det finns idag en osäkerhet över hur budgeten bör användas och hur den påverkar den offentliga sektorn. I den kommunala grundskolan är det rektorerna som fördelar resurserna inom deras skola och är ansvarig för att inte gå med underskott. LÄS MER