Sökning: "Moral hazard agent principal"

Visar resultat 1 - 5 av 13 uppsatser innehållade orden Moral hazard agent principal.

1. 1. Skin in the game : Finns prestationsskillnader när amerikanska fondförvaltare är investerade i sin fond och inte?

   Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för nationalekonomi och statistik (NS)

   Författare :Nora From; Elin Chamoun; [2021]
   Nyckelord :Skin in the game; Agency Theory; aktivt förvaltade fonder; Moral Hazard; Adverse Selection; amerikanska fondmarknaden;

   Sammanfattning : This paper investigates whether “skin in the game” has an impact on the actively managed funds’ performance. Based on the agency theory where an agent and a principal in different scenarios might have access to different information etc., can result in differences in financial decisions. LÄS MER

3. 2. Business-to-Business Market Making on the Internet: A Case for End-of-Life Electric Vehicle Batteries

   Master-uppsats, Göteborgs universitet/Graduate School

   Författare :Hannes Marten; [2020-07-23]
   Nyckelord :Electric Vehicle Battery; Repurposing; Second Life; Business-to-Business; Market Making; Marketplace; Principal-Agent Theory; New Market Creation;

   Sammanfattning : Introduction: The ongoing transformation towards emission-free means of transportation goes along with the resource-intensive production and integration of electric vehicle batteries. Despite the environmental potential in decarbonizing the transport sector, electric vehicle batteries lose capacity over time and use and are only usable for transportation purposes until reaching 70 to 80 residual capacity. LÄS MER

4. 3. Incitamentsystemets betydelse för målkongruens på kaféer

   Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Företagsekonomiska institutionen

   Författare :Valdrin Hajdari; Filip Zakrisson; Philip Hall; Isabelle Osmin; [2020]
   Nyckelord :Principal-agent teori; incitamentsystem; intressekonflikter; målkongruens; kafébranschen; Business and Economics;

   Sammanfattning : Syftet med studien är att undersöka hur incitamentsystem påverkar frontpersonalens agerande utefter mål på två kaféer inom samma kedja, samt om det finns andra faktorer som påverkar utöver incitamentsystem. Därtill studerades ifall det existerar någon intressekonflikt mellan frontpersonal och platschef gällande måluppfyllelse och agerande på kaféerna. LÄS MER

5. 4. Fastighetsmäklarens ekonomiska incitament i relation till uppdragsgivarens intressen

   Kandidat-uppsats, Malmö universitet/Fakulteten för kultur och samhälle (KS)

   Författare :Ida Gissler; Ebba Hofström; [2019]
   Nyckelord :incitament; asymmetrisk information; provision; fastighetsmäklare;

   Sammanfattning : I denna kandidatuppsats görs en rättsekonomisk analys av huruvida fastighetsmäklarens ekonomiska incitament samspelar med uppdragsgivarens intressen samt hur olika ersättningsformer påverkar fastighetsmäklarens incitament och prestation. Att fastighetsmäklaren har intressen som uppdragsgivaren inte delar har blivit erkänt av lagstiftaren. LÄS MER

7. 5. Relationen mellan chefer och medarbetare - Ett principal-agent-perspektiv

   Kandidat-uppsats, Malmö universitet/Fakulteten för kultur och samhälle (KS)

   Författare :Jens Andersson; Olle Karlsson; Mattias Pettersson; [2018]
   Nyckelord :Agency theory; Agency problem; Goal divergence; Information asymmetry; Moral hazard; Adverse selection; Programmability;

   Sammanfattning : Titel: Relationen mellan chefer och medarbetare - Ett principal-agent-perspektiv Universitet: Malmö Universitet Kurs: TR128C – Företagsekonomi: Examensarbete i Transport Management Författare: Jens Andersson, Olle Karlsson & Mattias Pettersson Handledare: Benedikte Borgström Nyckelord: Agentteori, agentproblem, måldivergens, informationsasymmetri, moral hazard, adverse selection, programmerbarhet Syfte: Att utifrån ett principal-agent-perspektiv studera hur relationen mellan chefer och medarbetare i den studerade miljön påverkas av förekomsten av informationsasymmetri och skilda målbilder, samt hur motivationen att prestera på arbetsplatsen kan påverkas av incitamentsstrukturer kopplade till kontraktsupplägget och olika nivåer av övervakning. Metod: Studien har genomförts via en kvalitativ ansats där data insamlats genom intervjuer, observationer och textanalys. LÄS MER