Sökning: "Omställningsprogram"

Visar resultat 1 - 5 av 7 uppsatser innehållade ordet Omställningsprogram.

  1. 1. LOK-O-MOTIV : En undersökning av aktörernas beskrivningar av arbete i livs- och karriärutvecklingsprogram med fokus på deltagarnas motiv och drivkrafter

    Uppsats för yrkesexamina på grundnivå, Umeå universitet/Institutionen för tillämpad utbildningsvetenskap

    Författare :Viktoria Andersson; Anders Allergrind; [2017]
    Nyckelord :LOK; omställningsprogram; anställningsbarhet; motiv; drivkrafter; självkännedom; teori insikt; personlig insikt; metodinsikt; livs- och karriärbeslut;

    Sammanfattning : Bakgrunden till arbetet är vårt intresse för och nyfikenhet att undersöka ett livs- och karriärutvecklingsprogram, LOK, och dess betydelse för deltagarna. Vi vill genom studien synliggöra problematiken och förtjänsterna med omställnings- och livs- och karriärutvecklingsprogram och bidra till kunskapsbanken till stöd för Studie- och yrkesvägledare. LÄS MER

  3. 2. En rastplats på arbetslivets osäkra motorväg : Lärande i ett outplacementprogram utifrån ett individperspektiv

    Kandidat-uppsats, Linköpings universitet/Institutionen för beteendevetenskap och lärande; Linköpings universitet/Filosofiska fakulteten

    Författare :Nina Bjers; Ulrika Stenberg; [2015]
    Nyckelord :outplacement; omställningsprogram; lärande; omställning; arbetsmarknad;

    Sammanfattning : Världen blir allt mer föränderlig – organisationer utvecklas, tillkommer och läggs ned, vilket påverkar personalomsättningen. Oavsett anledning till varför individen behöver lämna företaget kan företaget bland annat erbjuda outplacement. LÄS MER

  4. 3. Arbetsbefriad, arbetslös eller arbetssökande? : En kvalitativ studie om hur en omställningsprocess upplevs av klienter i ett omställningsprogram

    Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Institutionen för pedagogik, didaktik och utbildningsstudier

    Författare :Cecilia Runnhagen; Malin Ulriksson; [2014]
    Nyckelord :Omställningsprocess; Omställningsprogram; Arbetslöshet; Livslångt lärande; Vuxnas lärande;

    Sammanfattning : Denna studie undersöker hur klienter i ett omställningsprogram upplever en omställnings-process i samband med uppsägning på grund av arbetsbrist. Klienternas upplevelser har undersökts och analyserats utifrån Jarvis modell för lärande, Cullbergs faser i kris samt KASAM där lärandets olika företeelser samt emotioner ligger i fokus. LÄS MER

  5. 4. OMSTÄLLNING VID NEDLÄGGNING - En kvalitativ nulägesanalys av omställningsprogrammet på Arla Falkenberg

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet / / Institutionen för sociologi och arbetsvetenskap

    Författare :Mattias Lundberg; Staffan Olausson; [2013-01-04]
    Nyckelord :Nedläggning; Omställning; Anställningsbarhet; Krav-kontroll; Uppfattningar;

    Sammanfattning : Huvudsyftet med studien är att skapa förståelse för hur omställningsåtgärder bidrar till medarbetares möjligheter att få ett nytt arbete. Genom en nulägesanalys av omställningsarbetet på Arla Falkenberg vill vi beskriva hur medarbetare uppfattar omställningsåtgärder och analysera hur detta påverkar deras möjligheter att hitta ett nytt arbete samt deras inställning till att arbeta kvar på arbetsplatsen under nedläggningen. LÄS MER

  7. 5. Att ställa om- Anställdas upplevelser av stöd i en omställningssituation

    Uppsats för yrkesexamina på grundnivå, Malmö högskola/Lärarutbildningen (LUT)

    Författare :Pethra Nilsson; [2011]
    Nyckelord :Krav-; kontroll- och stödmodellen; omställning; omställningsprogram; varsel; uppsägning;

    Sammanfattning : Globaliseringen anses ha ökat omsättningen på arbeten i Sverige. För en del människor har omsättningen av arbete inneburit att de tvingats byta arbete på grund av uppsägning. Denna studie har haft som syfte att studera och analysera hur individer upplever att deras behov av stöd tillgodoses i en omställningssituation. LÄS MER