Sökning: "Onboarding activities"

Visar resultat 1 - 5 av 19 uppsatser innehållade orden Onboarding activities.

1. 1. Vad är inkludering för dig? : En kvalitativ studie om medarbetares upplevelser av inkludering och hur företag kan jobba med mångfalds- och inkluderingsfrågor

   Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Sociologiska institutionen

   Författare :Emmy Berts; Nellie Örnberg; [2023]
   Nyckelord :Diversity; inclusion; inclusive organizational culture; industry; introduction; Industri; inkluderande organisationskultur; inkludering; introduktion; mångfald;

   Sammanfattning : Syftet med studien, som har genomförts på en enhet inom metallföretaget Boliden Mineral AB, var att undersöka hur medarbetare med olika utländska bakgrunder har upplevt sig bli inkluderade på arbetsplatsen. Tidigare forskning har visat att viktiga delar när det kommer till inkludering är bland annat klimatet på en arbetsplats, ledarskapet, organisationskulturen och vikten av att ha en mångfaldig arbetsplats. LÄS MER

3. 2. Nomadism without Borders: Exploring Connections in Digital Nomad Destinations : An Ethnographic Multiple-Case Study in Malaysia & Colombia

   Master-uppsats, Jönköping University/Internationella Handelshögskolan

   Författare :Joan Boluda Chova; Konstantin Trutz von Ehrlich-Treuenstätt; [2023]
   Nyckelord :digital nomad; destinations; practices; locals; gentrification; alienation;

   Sammanfattning : Background: Globalization and remote work following COVID-19 have boosted the tourism profiles of lifestyle travelers. Especially digital nomads, individuals that work remotely while traveling. These arising tourists contrast with the mass tourism industry, in the sense that digital nomads stay longer and may engage with local culture. LÄS MER

4. 3. Re-onboarding efter föräldraledighet : “Varsågod och börja jobba”

   Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Institutionen för pedagogik, didaktik och utbildningsstudier

   Författare :Sofia Nilsson; Jenny Lehtipalo; [2023]
   Nyckelord :return to work; parental leave; absence; support; onboarding; reintroduction; mothers; återgång till arbetsplatsen; föräldraledighet; frånvaro; stöd; onboarding; återintroduktion; mödrar;

   Sammanfattning : I Sverige är det lagstadgat att arbetsgivaren skall upprätta en plan tillsammans med en sjukskriven arbetstagare om hur denne skall återgå till arbetsplatsen på bästa sätt. Trots att tillstånden mellan en föräldraledig och sjukskriven inte kan sättas i paritet med varandra gårdet att dra en parallell då de båda tillstånden innebär längre frånvaro från arbetsplatsen. LÄS MER

5. 4. VIRTUAL ONBOARDING TRAINING FOR NEWCOMERS’ LEARNING OF REMOTE WORKING TOOLS

   Master-uppsats, Göteborgs universitet/Institutionen för pedagogik, kommunikation och lärande

   Författare :Inhye Park; [2022-11-18]
   Nyckelord :Virtual onboarding; online training; design science research; experienced newcomers;

   Sammanfattning : Purpose: The overall purpose of this study is to understand newcomers’ learning of remote working tools concerning their adaptation to virtual teams and how virtual onboarding training can support them. Newcomers here are newly joined members of a workplace, and virtual teams are organisations operated by geographically distributed people relying on information and communication technologies. LÄS MER

7. 5. Individens arbetsplatsintroduktion : En studie om anställdas upplevelser och erfarenheter av onboardingprocesser

   Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Institutionen för pedagogik, didaktik och utbildningsstudier

   Författare :Erik Blom; Karl-Oskar Svensson Rissanen; [2022]
   Nyckelord :Organizational socialization; onboarding; mentorship; community; relationships.; Organisationssocialisation; onboarding; mentorskap; gemenskap; relationer.;

   Sammanfattning : Organisationers ökade kompetensbehov på arbetsmarknaden har bemötts med allt mer omfattande onboardingstrategier. Syftet med denna studie var att utveckla kunskap om anställdas upplevelse och erfarenheter av organisationssocialisation. LÄS MER