Sökning: "Organisationens ansvar"

Visar resultat 1 - 5 av 222 uppsatser innehållade orden Organisationens ansvar.

  1. 1. Teamsamverkan inom äldreomsorgens delegeringsarbete. : En allmän litteraturöversikt.

    Uppsats för yrkesexamina på grundnivå, Blekinge Tekniska Högskola/Institutionen för hälsa

    Författare :Tilda Åkerlund; Elin Norrman; [2024]
    Nyckelord :Delegering; Roys Adaptionsmodell; sjuksköterska; teamsamverkan; upplevelse; äldreomsorg;

    Sammanfattning : Bakgrund: Patienter inom äldreomsorgen är i behov av vård och omsorg i allt större utsträckning. I takt med en globalt åldrande befolkning ökar även handhavandet av kliniska insatser som sjuksköterskan blir alltmer pressad till att delegera ut till omsorgspersonal. LÄS MER

  3. 2. Lärande mellan projekt- och linjeorganisation : Hur tas lärdomar tillvara och överförs mellan projekt- och linjeorganisation inom offentlig sektor?

    Magister-uppsats, Karlstads universitet/Handelshögskolan (from 2013)

    Författare :Karin Boijertz; [2024]
    Nyckelord :Kunskapsdelning; kunskapsöverföring; offentlig sektor; lärande;

    Sammanfattning : Den offentliga sektorn arbetar alltmer i projektform, vilket kan innebära både fördelar och nackdelar när det gäller kunskapsöverföring. Kunskapsöverföring mellan projekt- och linjeorganisation är väsentlig för organisationens utveckling. LÄS MER

  4. 3. Barnrättsperspektiv inom ekonomiskt bistånd : Barnets rättigheter i en verksamhet med vuxenperspektiv

    Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Institutionen för socialt arbete

    Författare :Maria Skogström; Anneli Fastborg; [2024]
    Nyckelord :barnrättsperspektiv; ekonomiskt bistånd; handlingsutrymme; delaktighet; socialt arbete;

    Sammanfattning : Studien handlar om hur tjänstemän inom ekonomiskt bistånd upplever barnrättsperspektivet under utredningsarbetet med barnfamiljer, samt vilket handlingsutrymme de har i deras bedömningar utifrån barnrättsperspektivet. Semistrukturerade intervjuer genomfördes med tre handläggare och en enhetschef från en större och en mindre kommun. LÄS MER

  5. 4. Utvecklingen av flexibelt arbete och distansarbete : Ur HR-chefers perspektiv

    Kandidat-uppsats, Örebro universitet/Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap

    Författare :Lovisa Ekstrand; Holger Nilsson; [2024]
    Nyckelord :HR; Human Resources; Flexible work; Remote work; HR-managers; HR; Human Resources; Flexibelt arbete; Distansarbete; HR-chefer;

    Sammanfattning : Flexible work and remote work are new ways of working whose usage has increased during and after the Covid-19 pandemic. This Challenges the traditional ways of working on-site, by offering a new social reality in workplaces and organizations. LÄS MER

  7. 5. Vårdpersonalens erfarenhet av patientdelaktighet vid pankreaskirurgi - inför införandet av en ERAS-loggbok

    Magister-uppsats,

    Författare :Nils Rodhe; Elsa Östborg; [2023-03-30]
    Nyckelord :Patientdelaktighet; pankreaskirurgi; postoperativ vård; ERAS; loggbok; ERAS-loggbok; personcentrerad vård; fokusgruppsintervju;

    Sammanfattning : Bakgrund: Pankreascancer är en allvarlig cancerform med snabbt sjukdomsförlopp och hög mortalitet där den enda potentiellt kurativa behandlingen är kirurgi. För att optimera vårdförloppet förespråkas vårdprogrammet ERAS där patientdelaktighet är fördelaktigt. LÄS MER