Sökning: "Sandra Hallberg"

Hittade 5 uppsatser innehållade orden Sandra Hallberg.

  1. 1. Ledarskapets intelligens, empati, stress och resurser att bemästra stress hos personer i chefsposition

    Kandidat-uppsats, Högskolan Väst/Avdelningen för psykologi, pedagogik och sociologi

    Författare :Angela Hallberg; Sandra Skog; [2018]
    Nyckelord :Emotional intelligence; spiritual intelligence; rational intelligence; leader; manager; stress; coping resources; empathy; human leadership; leadership intelligence; Emotionell intelligens; själslig intelligens; rationell intelligens; ledare; chef; stress; copingresurser; empati; medmänskligt ledarskap; ledarskapets intelligens;

    Sammanfattning : En person i chefsposition har en viktig roll både gentemot företaget och sina medarbetare. Ronthys teori (2006, 2013) syftar till att belysa hennes syn på begreppet "ledarskapets intelligens" som består av: emotionell intelligens (EQ), rationell intelligens (RQ) och själslig intelligens (SQ). LÄS MER

  3. 2. En sista anhalt : en analys av djurskydd, välfärd och kontroll vid slakt

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för ekonomi, teknik och naturvetenskap

    Författare :Disa Edgren; Sandra Hallberg; [2016]
    Nyckelord :Animal welfare; Slaughter; Official veterinarians;

    Sammanfattning : Official veterinarians (OVs), employed by the National Food Administration of Sweden, are responsible for the monitoring of animal welfare as well as food hygiene procedures in the country ́s slaughterhouses. In 2014, the National Food Administration of Sweden introduced new policy guidelines to ensure that the OVs report all deviations to the County Administrative Boards of Sweden, which are responsible for welfare inspections in Sweden. LÄS MER

  4. 3. Vänskap på arbetsplatsen : En kvalitativ studie om vänskapens betydelse i en arbetsgrupp på ett fastighetsbolag i Sydsverige

    Kandidat-uppsats, Sektionen för hälsa och samhälle (HOS)

    Författare :Olivia Hallberg; Sandra Kapeller; [2013]
    Nyckelord :Arbete; vänskap; kulturbiologi; social responsivitet; interaktionsritualer;

    Sammanfattning : Vänskapsrelationer inom arbetslivet är ett utbrett fenomen, men för att utföra ett arbete korrekt är dessa relationer inte nödvändiga. Därför syftar denna studie att öka förståelsen för sociala relationers betydelse på arbetsplatser och varför vänskap uppkommer i en liten arbetsgrupp på ett fastighetsbolag i Sydsverige. LÄS MER

  5. 4. Tillämpning av RR 17: I vilken utsträckning ger RR 17 utrymme för subjektiva bedömningar?

    Magister-uppsats, Lunds universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Pernilla Fransson; Sandra Hallberg; Maria Lindberg; [2004]
    Nyckelord :RR 17; nedskrivningar; värdenedgångsprövning; subjektiva bedömningar; nyttjandevärde; Management of enterprises; Företagsledning; management; Business and Economics;

    Sammanfattning : SYFTE: Vårt övergripande syfte är att undersöka hur företag tillämpar RR 17. Vi beskriver, analyserar och jämför de värdeminskningsindikationer som företagen beaktar samt de subjektiva bedömningar som företagen gör i samband med en värdenedgångsprövning. LÄS MER

  7. 5. Tillkomstprocessen av en redovisningsrekommendation -en studie av RR 29 Ersättningar till anställda

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Sandra Hallberg; Sofie Kristensson; Helena Olsson; [2003]
    Nyckelord :RR 29; Redovisningsrådet; Ersättningar till anställda; Rekommendation; Management of enterprises; Företagsledning; management; Business and Economics;

    Sammanfattning : Redovisningsrådet har tagit fram en ny rekommendation RR 29, Ersättningar till anställda. RR 29 har sitt ursprung i den internationella standarden IAS 19, Employee Benefits, vilken ges ut av IASB. RR 29 behandlar alla sorters ersättningar till anställda och har ingen tidigare motsvarighet inom svensk redovisning. LÄS MER