Sökning: "Soldier’s motivation"
Visar resultat 1 - 5 av 25 uppsatser innehållade orden Soldier’s motivation.
1. Från värnplikt till yrkesidentitet : Varför den nya generationen väljer att stanna iFörsvarsmakten
Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för företagande, innovation och hållbarhetSammanfattning : Försvarsmakten växer. För att skapa det robustare försvar med ökad förmåga, som beskrivs i Försvarsmaktens Perspektivstudie 2022, krävs under överskådlig framtid en tillväxt av de militära personalkategorierna. En personalkategori som Försvarsmakten har haft svårt att rekrytera är anställda soldater och gruppbefäl. LÄS MER
2. Motivation bland anställda och värnpliktiga soldater : en jämförande studie
Uppsats för yrkesexamina på grundnivå, FörsvarshögskolanSammanfattning : Research into military motivation seeks to explore what drives people to do military tasks, what drives these individuals not only to join but also what drives them to do their best. In a conscription system people are forced into the military with legal means and with a professional military the people working in the military are paid a salary through an employment. LÄS MER
3. Motivation att försvara sitt land
Uppsats för yrkesexamina på grundnivå, FörsvarshögskolanSammanfattning : The Swedish Armed Forces has undergone a number of changes during the 2000s and is today facing a period of growth with significant needs for recruitment. After 8 years of employed defence, the organization has moved to a high degree of conscription. LÄS MER
4. Den klanstyrda reservarmén : Om reservofficerares engagemang att tjänstgöra vid Skaraborgs regemente
Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för företagande, innovation och hållbarhetSammanfattning : Sverige påbörjade en upprustning efter Rysslands invasion av Ukraina 2014. Debatten kring Sveriges försvarsförmåga har under den gångna våren åter igen aktualiserats och kommit på allas läppar på grund av Rysslands senaste invasion av Ukraina. LÄS MER
5. Vill du bli officer? : En kvantitativ enkätstudie om rekryters motiv bakom valet att ansöka, respektive inte ansöka, till Officersprogrammet
Kandidat-uppsats, FörsvarshögskolanSammanfattning : In times of need for increased military capability, the Swedish Armed Forces faces in the next few years a challenge in the personnel supply, due to a shortage of newly graduated officers combined with a large number of retiring officers. To meet the demands of the increased recruitment of military officers, and being able to adapt the recruitment campaigns, an important task is first to identify what motivates young soldiers and recruits to embark on a military officer career. LÄS MER