Sökning: "Temporary Leadership"
Visar resultat 1 - 5 av 38 uppsatser innehållade orden Temporary Leadership.
1. Krisbyråkraten : Den temporära frontlinjebyråkratens dilemman
Master-uppsats, Uppsala universitet/Statsvetenskapliga institutionenSammanfattning : This study explores a previously unstudied phenomenon in Swedish crisis management in public administration by posing several exploratory questions. The objective is to map and expand our knowledge of how a bureaucracy, characterized by reorganizations, time pressure, and temporary employment, functions during a crisis. LÄS MER
2. Make America Green Again: Understanding Trumpism as it Relates to Environmental Injustice Legislation
Master-uppsats, Lunds universitet/Internationella miljöinstitutetSammanfattning : The United States is witnessing the emergence of what has popularly been coined Trumpism – a new conservatism inspired by the administration of Donald J. Trump, however, extending beyond to other far-right politicians. LÄS MER
3. Konsultchefens arbetsmetoder och ledarskap inom trepartsrelationen : En kvalitativ studie gällande svenska konsultchefers arbete för att förbättra konsulters välmående
Kandidat-uppsats, Jönköping University/Högskolan för lärande och kommunikationSammanfattning : Bakgrund: Bemanningsföretag är en bransch som vuxit allt mer efter avregleringen av den svenska arbetsmarknaden 1993. De konsulter som anställs via bemanningsföretag och sedan hyrs ut till kundföretag har en osäker anställning vilket har en effekt på deras välmående. LÄS MER
4. Tillitsbaserad styrning: implementering och arbetsmiljö. En kulturanalytisk undersökning med fokus på kommunala kulturförvaltningar.
Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet/Institutionen för kulturvetenskaperSammanfattning : The study is based on the questions: What does trust-based management mean in daily work? Has trust-based management led to any changes in the work environment? How has the implementation of trust-based management been conducted? The respondents have a theoretical understanding of trust-based management, but sometimes lacking in the connection to practical application. Trust-based management has brought an increase in maneuverability and creativity, greater trust, and reduced measurements of work tasks. LÄS MER
5. Vård-och omsorgspersonalens upplevelse av arbetsmiljö och ledarskap under covid-19-pandemin : En kvalitativ intervjustudie
Magister-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärdSammanfattning : Coronapandemins effekter har påverkat hälso-och sjukvården runt om i världen. Det har i sin tur utmanat den svenska sjukvården generellt och personalen som jobbar inom vård-och omsorg, specifikt äldreomsorg och inom Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade, LSS (SFS 1993:387). LÄS MER