Sökning: "Utrecht"
Visar resultat 6 - 10 av 23 uppsatser innehållade ordet Utrecht.
6. Arbetsengagemang vid distansarbete: är kvantitet viktigare än kvalitet vid interaktioner med närmsta chef?
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för psykologiSammanfattning : The 2020 COVID-19 outbreak forced many organizations to introduce teleworking where employee interactions with the immediate manager shifted to digital platforms. The main purpose of this study was to investigate the relationship between employees’ work engagement and availability to the immediate manager, contact frequency with the immediate manager and the perceived quality of the relationship with the immediate manager, measured as Leader-member exchange (LMX). LÄS MER
7. Avsikten att lämna yrket bland ordningsvakter i Sverige : en kvantitativ studie
Kandidat-uppsats, Högskolan Väst/Avdelningen för psykologi, pedagogik och sociologiSammanfattning : Det är en hög efterfrågan på ordningsvakter i landet, som är svår att tillgodose. En orsak till detta är ordningsvakters avsikt att lämna yrket eller att faktiskt sluta inom yrket. LÄS MER
8. Personlighet och arbetsengagemang som prediktorer för upplevd individuell arbetsprestation : En undersökning av individuell arbetsprestation bland yrkesutövande individer.
Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för psykologi (PSY)Sammanfattning : Frågan om det finns något sätt att förutsäga hög arbetsprestation hos individer är på många sätt relevant i organisationssammanhang. Tidigare forskning har visat att personlighet och arbetsengagemang relaterar till prestation, för vad är det egentligen som bidrar till hög individuell arbetsprestation? Syftet med föreliggande studie var att med hjälp av en enkätundersökning undersöka vilken roll personlighet och arbetsengagemang spelar för individuell arbetsprestation. LÄS MER
9. Att knäcka koden - Förhållandet mellan ansträngnings/belöningsobalans, arbetsengagemang och olika belöningsformer på programmerares och systemutvecklares arbetsplats
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för psykologiSammanfattning : The demand for system developers and programmers is very large in today’s labour market, however the research surrounding their work environment is very limited. System developers and programmers have, in regards to the high demand and limited selection from the workforce, many options to choose from regarding the choice of workplace. LÄS MER
10. Densification by Design
Master-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för arkitektur och byggd miljöSammanfattning : In order to achieve sustainable development, there is perhaps not one strategy more often used in contemporary urban planning than density. Many cities have a dedicated densification strategy of their inner city, such as HafenCity in Hamburg or Älvstaden in Gothenburg. LÄS MER