Sökning: "Work-related Health"
Visar resultat 16 - 20 av 341 uppsatser innehållade orden Work-related Health.
16. Caring for COVID-19 patients – Nurses’ experiences in Ho Chi Minh City, Vietnam : A qualitative study
Kandidat-uppsats, Marie Cederschiöld högskola/Institutionen för vårdvetenskapSammanfattning : Background: Coronavirus disease 2019 (COVID-19) was declared a global pandemic on 11th March 2020. Vietnam has had a relatively low rate of infection, but the impact on health care is still significant. There is a need for increased understanding about nurses’ experiences working closely with infected patients. LÄS MER
17. Ledarskap och psykosocial arbetsmiljö inom socialtjänstens barnavård : - en kunskapsöversikt
Master-uppsats, Högskolan i Gävle/Socialt arbeteSammanfattning : Ledarskap och psykosocial arbetsmiljö inom socialtjänstens barnavård - en kunskapsöversikt Leadership and psychosocial work environment in child welfare services - a scoping review Social workers in social services and especially in childcare have for many years been a vulnerable professional group with high staff turnover and a heavy workload. There have long been reports of increased sick leave, retention, burnout, and stress related ill health. LÄS MER
18. Utbrändhet bland sjuksköterskor inom slutenvården : En litteraturstudie
Kandidat-uppsats, Malmö universitet/Institutionen för vårdvetenskap (VV)Sammanfattning : Bakgrund: Bristen på sjuksköterskor är ett globalt problem som inverkar på vårdkvaliteten och riskerar patientsäkerheten och sjuksköterskors hälsa. Utbrändhet är en konsekvens av bland annat långvarig arbetsrelaterad stress och kan leda till sjukskrivningar. LÄS MER
19. Språkets betydelse för vuxnas integration och psykisk hälsa i samhället. En studie om några utlandsföddas individuella erfarenheter och upplevelser
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/SocialhögskolanSammanfattning : The purpose of this paper has been to study whether or not the Swedish language has any significant impact on immigrant integration and their psychic well-being in Swedish society. By adhering to the theoretical framework of Diaz, Gordon, and Heckmann for integration, and Antonovsky’s theory of salutogenesis, we’ve established our results using qualitative semi-structured interviews to get our empirical evidence in the form of physical interviews. LÄS MER
20. Den motiverande ledaren? : En kvalitativ studie om hur enhetschefer inom äldreomsorgen arbetar för att motivera sina medarbetare
Magister-uppsats, Umeå universitet/Sociologiska institutionenSammanfattning : In Sweden the healthcare sector is the profession with the highest amount of sick leave. There is also an ongoing trend of work-related health issues and high staff turnover in this sector, which includes the elderly care. Hence, it is important to develop working conditions that supports job satisfaction among coworkers. LÄS MER