Sökning: "affirmative action"
Visar resultat 1 - 5 av 61 uppsatser innehållade orden affirmative action.
1. Jämförelse av genusperspektivens legitimitet i redovisnings- och revisionsbranschen : - En kvalitativ studie med fokus på kvinnans kompetens och maktskillnader
Magister-uppsats, Mälardalens universitet/Akademin för ekonomi, samhälle och teknikSammanfattning : Datum: 29 maj 2023 Nivå: Magisteruppsats i företagsekonomi, 15 hp Institution: Akademin för Ekonomi, Samhälle och Teknik, Mälardalens universitet Författare: Sara Alhaj Khalifa Danijella Matic (1999/04/24) (2000/05/10) Titel: Jämförelse av genusperspektivens legitimitet i redovisnings- och revisionsbranschen - En kvalitativ studie med fokus på kvinnans kompetens och maktskillnader Handledare: Dariusz Osowski Nyckelord: Kompetens, maktskillnader, legitimitet, kön (kvinnor/ män), redovisning, revision & kvotering Frågeställningar: Vilket inflytande har kompetens och maktskillnader på kvinnan i förhållande till hierarkiska uppgångar i karriären inom redovisnings- och revisionsbranschen?Vilka orsaker förklaras ligga till grund för kvinnans svårighet till en hierarkisk karriäruppgång? Vilka konsekvenser och påföljder kan upprättas utifall kvinnor inte kan nå ledande positioner i redovisning- och revisionsbranschen? Syfte: Syftet med denna studie är att undersöka genusperspektiv, med kvinnans roll som utgångspunkt. Studien kommer dessutom att fokusera på legitimitetsfrågor med fokus på kompetens och maktskillnaders inflytande, för att studera kvinnors hinder, möjligheter och konsekvenser för att nå ledarpositioner inom redovisnings- och revisionsbranschen. LÄS MER
2. Positiv särbehandling i svensk rätt - Granskad i ljuset av EU-rätten
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrättSammanfattning : Ett aktivt jämställdhetsarbete i Sverige är någonting som är ytterst aktuellt i samhället i stort idag, som har varit aktuellt tidigare och som är aktuellt fram till dess att jämställdhet är uppnått. I det samhälleliga jämställdhetsfrämjande arbetet innehar arbetsmarknaden en betydande roll för hur normstrukturen vad gäller exempelvis könsfördelning och därmed även hur maktbalansen könen emellan ser ut. LÄS MER
3. T HE GENDER EQUALITY CHARADE A Critical Perspective on the Adoption and Implementation of 40/60 Gender Quota in Malawi
Master-uppsats, Göteborgs universitet/Institutionen för kulturvetenskaperSammanfattning : While gender quotas have been widely adopted by countries around the world as an affirmative action to enhance women’s participation and representation in politics and other public spheres, the impact of the phenomenon continue to vary across national borders. Notably, substantive research suggests that gender quotas promote representational equality and improve women's participation in politics and other spheres of public life. LÄS MER
4. Are Gender Board Quotas Effective? A Synthetic Control Method Analysis of the Italian Case.
Master-uppsats, Lunds universitet/Ekonomisk-historiska institutionenSammanfattning : The lack of women in leadership positions in the corporate sector is widespread throughout Europe. In this thesis, I study the efficacy of the Italian Gender Board Quota law no. 120/2011 in reducing such disparity in the Italian context. LÄS MER
5. ELECTORAL GENDER QUOTAS AND WOMEN’S SUBSTANTIVE REPRESENTATION IN THE POST-WAR CONTEXT : A Comparative Analysis of The Effects of Women’s Rights Provisions In Peace Agreements on Quota-Outcomes in Nepal and Angola
Master-uppsats, Uppsala universitet/Institutionen för freds- och konfliktforskningSammanfattning : Following conflict, peace agreements bring an opportunity to profoundly change societal structures and add to women’s empowerment. Using affirmative action tools like electoral gender quotas, women’s numerical presence, or descriptive representation, has more than doubled since the 1995 Beijing Declaration. LÄS MER
