Sökning: "arbeidsplass"

Hittade 3 uppsatser innehållade ordet arbeidsplass.

1. 1. Bemanningsenhet som en ressurs i sykehus. : En kvalitativ studie.

   Master-uppsats, Nordiska ministerrådet/Nordic School of Public Health NHV

   Författare :Bente Jahnsen; [2014]
   Nyckelord :staffing unit and substitute pool; stress and stress - management; quality; competence; health promoting jobs; bemanningsenhet og vikarpool; stress og stressmestring; kvalitet; kompetanse; helse fremmende arbeidsplasser;

   Sammanfattning : Bakgrunn: I helsesektorener det mange pleiere som arbeider ufrivillig deltid, noe som gjør at de ikke får forutsigbar inntekt og arbeidstid. En bemanningsenhet kan være et virkemiddel for å redusere omfanget av ufrvillig deltid. LÄS MER

3. 2. En arbeidsplass, to arbeidsgivere : Opplevelser av trygghet, ansettelsesbarhet, engasjement og solidaritet på en arbeidsplass som bruker innleid arbeidskraft

   Magister-uppsats, Sektionen för hälsa och samhälle (HOS)

   Författare :Linn Sunniva Bru; [2012]
   Nyckelord :Ordinary employees; temporary hired employees; security; employability; organizational commitment and solidarity.; Ordinære ansatte; innleid personal; trygghet; ansettelsesbarhet; engasjement og solidaritet.;

   Sammanfattning : Formålet med studiet er med et brett perspektiv studere hvordan arbeidslivsituasjon og interaksjon oppleves av ulike typer av ansatte som arbeider på en arbeidsplass som bruker innleid arbeidskraft. Det ville også skapes en forståelse om hvordan ordinære og innleid personal i en bedrift opplever sin arbeidslivssituasjon gjennom fire perspektiver: trygghet, ansettelsesbarhet, engasjement og solidaritet. LÄS MER

4. 3. Helsefremmende samarbeid – en viktig triveselfaktor i anestesisykepleierfaget. : En kvalitativ studie av anestesisykepleieres opplevelse av sitt arbeidsmiljø

   Master-uppsats, Nordiska ministerrådet/Nordic School of Public Health NHV

   Författare :Getrud Averlid; [2009]
   Nyckelord :Nurse Anesthetists; Workplace; Health Promotion; Leadership; Management; Anestesisykepleier; arbeidsplass; helsefremmende; ledelse;

   Sammanfattning : Bakgrunn: Medarbeiderundersøkelsen i 2006 ved anestesiavdelingen seksjon 2, Rikshospitalet iOslo, avdekket dårlige skår for anestesisykepleieres mulighet til å påvirke sin egen arbeidssituasjon. Hensikt: Hensikten med studien var å kartlegge faktorer i anestesisykepleierens arbeidssituasjon som oppleves som helsefremmende og å finne ut på hvilken måte ledelsen kunne bidra til et mer helsefremmende arbeidsmiljø. LÄS MER