Sökning: "arbetshälsa"

Visar resultat 1 - 5 av 51 uppsatser innehållade ordet arbetshälsa.

1. 1. Hybridarbete och arbetshälsa : En grundad teori om hur organisationer kan skapa förutsättningar för hållbart och hälsofrämjande hybridarbete

   Master-uppsats, Högskolan i Gävle/Arbetshälsovetenskap

   Författare :Ellinor Demalva Madsen; [2023]
   Nyckelord :hybrid work; remote work; occupational health; health promotion; constructivist grounded theory; hybridarbete; distansarbete; arbetshälsa; hälsofrämjande; konstruktivistisk grundad teori;

   Sammanfattning : Problemformulering: Hybridarbete, att kombinera arbete på arbetsplatsen med distansarbete, har blivit det vanligaste arbetssättet bland kontorsanställda efter pandemin, men som omfattande fenomen är det outforskat hur hybridarbete kan utformas för att främja medarbetarnas hälsa. Syfte: Att utforska, förstå och förklara hur en organisation med hybrida arbetssätt kan skapa förutsättningar för ett hållbart och hälsofrämjande kontorsarbete. LÄS MER

3. 2. Arbetspusslet : En kvalitativ studie om flexibelt arbete och hur kontorspersonal upplever att de hanterar arbetsrelaterad stress

   Master-uppsats, Högskolan i Gävle/Arbetshälsovetenskap

   Författare :Sandra Lundgren; [2023]
   Nyckelord :Flexible work; employees; occupational health; stress; office staff; Flexibelt arbete; medarbetare; arbetshälsa; stress; kontorspersonal;

   Sammanfattning : Problemformulering: Arbetsrelaterad stress är något som under lång tid har ökat i Sverige och flertalet studier påvisar att flexibelt arbete kan minska arbetsrelaterad stress. Flexibla arbetsformer har under många år ökat och med covid-19 pandemin påskyndades denna process. LÄS MER

4. 3. Work-related diabetes distress (WRDD) bland yrkesverksamma diagnostiserade med typ 1 diabetes

   Master-uppsats, Högskolan i Gävle/Arbetshälsovetenskap

   Författare :Linnea Nilsson; [2023]
   Nyckelord :Diabetes; type 1 diabetes; work-related diabetes distress; professionals; cross-sectional study; Diabetes; typ 1 diabetes; work related diabetes distress; yrkesverksamma; tvärsnittsstudie;

   Sammanfattning : Aims: Work-related diabetes distress (WRDD) can be defined as the combination of anxiety and exhaustion to combine work with diabetes in working life and this is a current problem. The aims of this study were to assess the prevalence of WRDD and covariation between WRDD and working life variables relevant to occupational health among professionals diagnosed with type 1 diabetes in Sweden. LÄS MER

5. 4. Implementering av arbetsmiljöarbete i ett mindre tillverkningsindustriföretag : En kvalitativ intervjustudie

   Master-uppsats, Högskolan i Gävle/Avdelningen för arbetshälsa, psykologi och idrottsvetenskap

   Författare :Sheila Desevic; [2023]
   Nyckelord :Systematic work environment; small and medium-sized enterprises; human resource management HRM ; implementation; work health environment; occupational health science; Systematiskt arbetsmiljöarbete SAM ; medelstort företag SME ; human resource management HRM ; implementering; arbetsmiljö; arbetshälsovetenskap;

   Sammanfattning : Studien undersöker ledningens och medarbetarnas uppfattning om utvecklingen av en ny HRM-funktion på ett svenskt medelstort företag, med följande frågeställning: Hur uppfattar ledningen och medarbetarna utvecklingen av HRM-funktionen i förhållande till deras behov och förväntningar? För att besvara studiens syfte och frågeställning har semistrukturerade intervjuer genomförts med ledning och medarbetare för att utforska implementeringen av arbetsmiljöarbete med HRM-funktionen inom det medelstora företaget. En kvalitativ innehållsanalys tillämpades för att analysera intervjudata och identifiera mönster kring HRM-funktionens påverkan på arbetsmiljön. LÄS MER

7. 5. Kamratstöd inom ambulanssjukvården, en kvalitativ intervjustudie med ambulanspersonal.

   Magister-uppsats, Umeå universitet/Institutionen för omvårdnad

   Författare :Marie Stoltz; Marlene Waara; [2023]
   Nyckelord :Ambulance staff; Crisis support; Interview study; Peer support; Qualitative design; Social support.; Ambulanspersonal; Intervjustudie; Kamratstöd; Krisstöd; Kvalitativ design; Socialt stöd.;

   Sammanfattning : Bakgrund: Arbetsuppgifterna inom ambulanssjukvården är varierande och kan innebära att utsättas för allvarliga händelser som kan upplevas känslomässigt utmanande och kan påverka medarbetarens arbetshälsa negativt. För att främja arbetshälsan finns i Sverige lagar och föreskrifter för ambulanssjukvården gällande ett organiserat krisstöd. LÄS MER