Sökning: "arbetslivsdirektivet"

Visar resultat 1 - 5 av 20 uppsatser innehållade ordet arbetslivsdirektivet.

  1. 1. Bristande tillgänglighet (i dubbel bemärkelse) : En utredning av bristande tillgänglighet enligt svensk rätt och överensstämmelsen med arbetslivsdirektivet och FN:s Konvention om rättigheter för personer med funktionsnedsättning

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Uppsala universitet/Juridiska institutionen

    Författare :Brita Nordell; [2023]
    Nyckelord :Funktionsnedsättning; diskriminering; bristande tillgänglighet;

    Sammanfattning : .... LÄS MER

  3. 2. Religiösa symboler på arbetsplatsen: Skydd enligt svensk och europeisk rätt?

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakulteten

    Författare :Hanna Rosenqvist; [2023]
    Nyckelord :Religiösa symboler; Religiös klädsel; Religionsfrihet; Diskriminering; Konstitutionell rätt; Arbetsrätt; Europakonventionen; EU-rätt; Law and Political Science;

    Sammanfattning : I Europa finns olika uppfattningar angående i vilken utsträckning religiösa symboler ska tillåtas på arbetsplatser. Å ena sidan kan det finnas en vilja att hålla religiösa symboler utanför en arbetsplats, till exempel för att upprätthålla religiös neutralitet, å andra sidan en vilja att tillgodose arbetstagares rätt till religionsutövning. LÄS MER

  4. 3. Anställningsskydd vid utmattningssyndrom.

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Umeå universitet/Juridiska institutionen

    Författare :Torbjörn Hanzi; [2022]
    Nyckelord :Anställningsskydd. Sjuk arbetstagare. Utmattningssyndrom. Anställningsskyddslagen. Arbetsmiljöansvar. Arbetsanpassningsansvar. Rehabiliteringsansvar. Funktionsnedsättning. Arbetslivsdirektivet.;

    Sammanfattning : .... LÄS MER

  5. 4. Övergång mellan arbete och pension - Likabehandling och anställningsskydd i relation till pensionering och ett förlängt arbetsliv

    Master-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrätt

    Författare :Elin Tegnestedt; [2020]
    Nyckelord :Pensionering; Pensionsålder; Pensionsåldersgränser; Åldersdiskriminering; Anställningsskydd; 68-årsregeln; Likabehandling; Hållbarhet; Förlängt arbetsliv; Law and Political Science;

    Sammanfattning : För att klara av den kommande demografiska utmaningen med en antagen fortsatt stigande medellivslängd, behöver arbetslivet förlängas. Då pensionen beräknas utifrån förväntad medellivslängd vid pensionering, kommer pensionen successivt bli allt lägre i förhållande till slutlönen om inte den ökade medellivslängden balanseras upp av en höjd utträdesålder från arbetslivet. LÄS MER

  7. 5. Skyddslagstiftning eller åldersdiskriminering? - En undersökning av anställningsskyddslagen ur ett diskrimineringsperspektiv

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrätt

    Författare :Maj Anglert; [2018]
    Nyckelord :turordning; åldersdiskriminering; befogad särbehandling; arbetslivsdirektivet; anställningsskydd; Law and Political Science;

    Sammanfattning : The demographic development with an aging population in the EU and Sweden makes the discussion of age discrimination in working life an increasingly important issue. The prohibition of age discrimination was implemented in Sweden in 2009 by Directive 2000/78/EC, the Employment Equality Framework Directive. LÄS MER