Sökning: "arbetsrelaterad stress och utmattning"
Visar resultat 1 - 5 av 48 uppsatser innehållade orden arbetsrelaterad stress och utmattning.
1. Faktorer som bidrar till stressrelaterat utmattningssyndom hos nyutexaminerade sjuksköterskor : En kvantitativ litteraturstudie
Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för hälso- och vårdvetenskap (HV)Sammanfattning : Bakgrund: Vid långvarig stress utan chans till återhämtning ökar risken att drabbas av utmattningssyndrom. Hög arbetsbelastning, personalbrist och arbetsrelaterad stress är prediktorer för utmattningssyndrom vilket påverkar kvaliteten på omvårdnaden negativt. LÄS MER
2. Förutsättningar för att förebygga arbetsrelaterad stress : En kvalitativ studie om tio kvinnliga medarbetares upplevelse av arbetsmiljön
Kandidat-uppsats, Högskolan i Skövde/Institutionen för handel och företagandeSammanfattning : Bakgrund: Alla organisationer med fler än tio anställda ska ha etablerade arbetsmiljöpolicys, arbetsgivaren ska bedriva ett systematiskt arbetsmiljöarbete och medarbetarna ska samverka med arbetsgivaren för att skapa en god arbetsmiljö. Om en medarbetare inte har möjlighet till att arbeta inom en god arbetsmiljö riskerar denna att drabbas av utmattning och arbetsrelaterad stress. LÄS MER
3. Utmattning för vårdpersonal och dess påverkan på aktivitetsutförandet : En kvalitativ litteraturstudie
Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Avdelningen för arbetsterapiSammanfattning : Stressrelaterad ohälsa har ökat i samhället och stress under en längre tid kan leda till känslor av utmattning. Syftet med denna studie var att få en ökad förståelse för hur utmattning påverkar personer som arbetar inom vården samt hur deras utmattning påverkar aktivitetsutförandet i vardagen. LÄS MER
4. Compassion fatigue : En begreppsanalys inriktad på hälso- och sjukvårdspersonal inom palliativ vård
Magister-uppsats, Marie Cederschiöld högskola/Institutionen för vårdvetenskapSammanfattning : Bakgrund: Compassion fatigue har beskrivits som ett tillstånd som främst drabbar hälso- och sjukvårdspersonal som kontinuerligt exponeras för andras lidande. Arbete inom den palliativa vården kan medföra arbetsrelaterad stress kopplad till olika faktorer såsom bristande kompetens, patienter som hastigt försämras i sitt hälsotillstånd samt organisatoriska faktorer såsom arbetsmiljö. LÄS MER
5. ”Stressen är något som påverkar oss alla..” : En kvalitativ intervjuundersökning av socialsekreterarens förståelse och hantering av stress
M1-uppsats, Mälardalens universitet/Akademin för hälsa, vård och välfärdSammanfattning : The purpose of this study has been to examine stress factors in the field for social workers and the potential consequences of these factors and how they can be prevented and managed. Qualitative interviews were chosen as the methodology to carefully analyze and comprehend the experiences of work-related stress. LÄS MER