Sökning: "bemanningsföretag kritik"
Hittade 4 uppsatser innehållade orden bemanningsföretag kritik.
1. Bemanningsföretag och den nya arbetsmarknaden
Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet/Företagsekonomiska institutionenSammanfattning : Andelen bemanningsanställda har under 2000-talet ökat kraftigt, ett nytt sätt att vara anställd har uppkommit. Detta tog sin början när arbetsmarknaden avreglerades 1993. Bemanningsföretag har i media fått utstå mycket kritik och olika åsikter råder om deras förekomst på den svenska arbetsmarknaden. LÄS MER
2. En rekryterare tar form – Social identitet och kulturuppfattning bland rekryterare på bemanningsföretag
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Företagsekonomiska institutionenSammanfattning : Titel: En rekryterare tar form – Social identitet och kulturuppfattning bland rekryterare på bemanningsföretag Seminariedatum: 31 Maj, 2012 Ämne/kurs: FEKH95, Examensarbete kandidatnivå, 15 högskolepoäng Författare: Fanny Brodin 880924-0540 Martin Danielsson 900320-5771 Julia Pavlova 900216-2643 Handledare: Nikos Macheridis Nyckelord: Bemanningsföretag, rekryterare, social identitetsteori, organisationsidentitet, kultur Syfte: Vi ämnar undersöka vad som påverkar framväxten av den sociala identiteten hos rekryterarna i bemanningsbranschen. Vi har även tolkat den kultur som rekryterarna uppfattar på deras företag då detta är en viktig del i identitetsarbetet. LÄS MER
3. Att hyra eller att inte hyra - om bemanningsdirektivets påverkan och debatten kring återanställningsrätten
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrättSammanfattning : EU har länge arbetat med införandet av ett regelverk för bemanningsanställda. För bara några år sedan infördes Europaparlamentets och rådets direktiv 2008/104/EG om arbetstagare som hyrs ut av bemanningsföretag. Detta direktiv ska vara implementerat i medlemsländerna senast den femte december i år (2011). LÄS MER
4. Konsten att matcha : - En sociologisk studie om ett bemanningsföretags relation till sina kundföretag
Kandidat-uppsats, Institutionen för samhällsvetenskapSammanfattning : BAKGRUND: Bemanningsbranschen har sedan arbetsförmedlingens monopol upphörde vuxit mycket. Det har blivit allt vanligare att hyra in personal vid exempelvis ökad arbetsbelastning. Bemanningsföretag kan vara en framtida arbetsgivare för oss och ett intresse för branschen har uppkommit och många frågor har väckts. LÄS MER