Sökning: "c-uppsats kvalitativa intervjuer"

Visar resultat 21 - 25 av 92 uppsatser innehållade orden c-uppsats kvalitativa intervjuer.

  1. 21. Visualisera personuppgifter i ett tidslinjegränssnitt : Utvärdering av ett mobilt användargränssnitt till Data Track i A4Cloud-projektet

    Kandidat-uppsats, Karlstads universitet/Handelshögskolan

    Författare :Daniel Lindegren; [2015]
    Nyckelord :datavisualisering; användbarhet; personlig integritet; responsiv webbdesign; mobilt användargränssnitt; font awesome;

    Sammanfattning : Syftet med denna C-uppsats var att implementera ett visualiseringskoncept för att presentera data i ett tidslinjegränssnitt med hjälp av Font Awesome-ikoner inom A4Cloud-projektet. Den huvudsakliga målgruppen utgör personer som främst arbetar inom A4Cloud-projektet. LÄS MER

  3. 22. SOCIAL ISOLERING En kvalitativ studie kring social isolering bland ungdomar och hur socialarbetare arbetar för att avhjälpa detta

    Kandidat-uppsats, Malmö högskola/Fakulteten för hälsa och samhälle (HS)

    Författare :Kalle Dahlberg; Jenny Moëll; [2015]
    Nyckelord :Social isolering; Ungdomar; Socialarbetare; Utanförskap; Isolering; Samhällsproblem;

    Sammanfattning : I vår c-uppsats undersöker vi hur socialarbetare arbetar med fenomenet social isolering bland ungdomar. Studien utgår från en kvalitativ ansats och vi använder oss av semistrukturerade kvalitativa intervjuer för att ta reda på hur arbetet med social isolering bland ungdomar bedrivs idag, samt vad som ligger till grund för social isolering bland ungdomar. LÄS MER

  4. 23. Belöning som motivationsfaktor : Belöningssystemets påverkan på motivation

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Avdelningen för ekonomi

    Författare :Anna Olsson; Karin Mellin; [2014]
    Nyckelord :Motivation; reward; reward system; goals; commission; Motivation; belöningar; belöningssystem; mål; provision;

    Sammanfattning : Titel: Belöning som motivationsfaktor - Belöningssystemets påverkan på motivation Nivå: C-uppsats i ämnet företagsekonomi, 15hp Författare: Anna Ohlsson & Karin Mellin Handledare: Maria Fregidou-Malama, Ernst Hollander och Pär Vilhelmson Datum: 2014 maj Syfte: Idag är de anställda en av företagens viktigaste resurser. Många företag tillämpar någon form av belöning för att motivera sina anställda. LÄS MER

  5. 24. Svenska företags motiv till hållbarhetsrapportering : Är det till nytta för alla?

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Avdelningen för ekonomi

    Författare :Magdolna Berg; Örnebro Camilla; [2014]
    Nyckelord :sustainability reporting; motive; EU; Sweden; GRI; voluntary; obligatory; hållbarhetsrapportering; motiv; EU; Sverige; GRI; frivillighet; obligatorisk;

    Sammanfattning : Abstrakt Titel: Svenska företags motiv till hållbarhetsrapportering – Är det till nytta för alla? Nivå: C-uppsats i ämnet företagsekonomi Författare: Magdolna Berg och Camilla Örnebro Handledare: Jan Svanberg Datum: 2014-06 Syfte: Företagens hållbarhetsrapportering är frivilligt i nuläget. De regleringar som finns gäller rapportering om olika miljöpåverkan men inte inom ramen av en hållbarhetsrapport utan som en del av årsredovisningen eller övriga rapporter till lokala myndigheter. LÄS MER

  7. 25. Den homogena redaktionen : En fallstudie av en redaktion och dess syn på mångfald och journalistik

    Kandidat-uppsats, Stockholms universitet/Institutionen för mediestudier

    Författare :Carl Lindberg; [2014]
    Nyckelord :mångfald; journalistkår; redaktion; medieskugga; public journalism; förort; integration; diversity;

    Sammanfattning : Denna C-uppsats undersöker den svenska journalistkårens brist på mångfald. Den forskningsmetod som används är kvalitativ. I arbetet genomförs en fallstudie av en redaktion där samtliga reportrar och även chefredaktören samt Vd:n för Direktpress Stockholm intervjuas. LÄS MER