Sökning: "collective leadership"

Visar resultat 1 - 5 av 124 uppsatser innehållade orden collective leadership.

  1. 1. National Heroes, Digital Soldiers, Vulnerable Children and all the Others: A Critical Discourse Analysis of Videos Communicating the QAnon Conspiracy Theory

    Master-uppsats, Göteborgs universitet/Institutionen för kulturvetenskaper

    Författare :Cecilia Gatenheim; [2024-02-23]
    Nyckelord :conspiracy theory; far-right; emotions; video analysis; discourse analysis;

    Sammanfattning : This thesis analyses the making of Us and Them in videos communicating the QAnon conspiracy theory, which have been circulating on online social forums. For this purpose, Multimodal Critical Discourse Analysis is used, together with Sara Ahmed’s cultural theory of emotions. LÄS MER

  3. 2. Beslutsfattande och maktdistans i Nato

    Kandidat-uppsats, Försvarshögskolan

    Författare :Linnéa Palme; [2024]
    Nyckelord :command and control; consensus; culture; decision-making; equality; hierarchy; language; NATO; negotiation; Ooda-loop; organizational culture; power distance; sociolinguistic; collective defence; communication; culture communication; decentralization; EU; international culture; leadership; military culture; military ranks; NAC; North Atlantic Council; political administrative decisions; political organization; power; security; sweden; Swedish Defence University; national culture; beslutsfattande; command control; förhandling; hierarki; jämlikhet; konsensus; kultur; ledning; maktdistans; Nato; Ooda-loop; organisationskultur; sociolingvistik; språk; decentraliserad; EU; Försvarshögskolan; internationell kultur; kollektivt försvar; kommunikation; kultur kommunikation; ledarskap; makt; militär kultur; militära grader; Nordatlantiska rådet; politik; politiska administrativa beslut; politisk organisation; säkerhet; nationell kultur;

    Sammanfattning : Denna kvalitativa studie syftar till att undersöka hur anställda inom Nato upplever att maktdistans påverkar beslutsfattandet. För att svara på min frågeställning har jag använt mig av en kvalitativ metod med inkäter, där sex deltagare från fyra olika länder svarade. LÄS MER

  4. 3. COLLECTIVE ACTION TOWARDS SUSTAINABLE REGIONAL INNOVATION A qualitative study of factors that benefit and/or hinder collaboration within the innovation ecosystem of industrial transformation in North Central Sweden

    Magister-uppsats, Göteborgs universitet/Statsvetenskapliga institutionen

    Författare :Åsa Ängsback; [2023-07-04]
    Nyckelord :Collective Action Theory; Smart Specialisation; Regional innovation; Industrial transformation; Innovation Eco System; North Central Sweden;

    Sammanfattning : The purpose of this study is to address the need for a better understanding of how actors in regional innovation ecosystems work collectively for sustainable regional development and innovation towards the green and digital transition of the European Green Deal. The paper contributes to existing literature about challenges in the implementation of regional innovation (smart specialisation) strategies, by examining factors that have shown to affect collaboration related to large scale problems, e. LÄS MER

  5. 4. Inget sitter i väggarna – Organisationskultur och ledarskap : Vägen till hållbart ledarskap inom vård och omsorg

    Magister-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärd

    Författare :Alma Agic; Erika Norlander Ekberg; [2023]
    Nyckelord :Organizational Culture; Workplace Culture; First Line Manager; Sustainable Leadership; Psychological Security; Diversity; organisationskultur; arbetsplatskultur; förstalinje chef; hållbart ledarskap; psykologisk trygghet och mångfald;

    Sammanfattning : I Sverige finns ett gemensamt mål att bedriva en god och lika vård på lika villkor för alla. Vård- och omsorgssektorn står inför stora framtida utmaningar utifrån kompetensförsörjningen för att kunna bedriva en god vård. LÄS MER

  7. 5. Embracing a precarious life : A study on the instabilities of the life of an independent dance artist

    Master-uppsats, Stockholms konstnärliga högskola/Institutionen för danspedagogik

    Författare :Clara Sjölin; [2023]
    Nyckelord :Dance; Insabillity; independent dance artist; precariat; collective; leadership; collaboration; diffractive analysis;

    Sammanfattning : The research question that motivates this study is: how might I, together with a collective of dance artists, explore stability while embracing instability? Looking at the precarious lives of independent dance artists in the context of Europe, this research seeks ways to understand and cope with the various unstable aspects that come with this lifestyle and profession. I place this study in relation to current economic trends where the individual is increasingly in focus, with very few social security rights, and where the dancer is often faced with solitary living and working situations. LÄS MER