Sökning: "digitalization office"
Visar resultat 6 - 10 av 59 uppsatser innehållade orden digitalization office.
6. The Digital Carbon footprint associated to the way of working in an organization
Kandidat-uppsats, KTH/Skolan för industriell teknik och management (ITM)Sammanfattning : This report aims to investigate the digital carbon footprint connected to the ways of working in an organization, more specifically at KTH, the Royal Technical Institute in Stockholm, Sweden. The report gives an insight into the habits of the employees at KTH and their regular work day in different work setups; working remotely from home or at the office. LÄS MER
7. Värde, effektivitet och strategi - Hur kan en digital tvilling bidra till fastighetsföretagande?
Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/FastighetsvetenskapSammanfattning : Words such as digitalization and PropTech are appearing in research and impacting organizations within the real estate industry and though out society. The real estate sector is known to be slow on investing and implementing technology. LÄS MER
8. Frivårdens utsatthet för hot och våld under pandemin och digitaliseringen. : En kvantitativ pilotstudie som undersökt kriminalvårdsinspektörers uppfattning om förändring av personalens utsatthet.
Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Avdelningen för socialt arbete och kriminologiSammanfattning : The aim for this study was to research how the digitalization that came with the covid-19pandemic affected probation service employees' exposure to threat and violence. Thisessay is to be considered a pilot study. LÄS MER
9. Den digitala bankverksamhetens påverkan på bankmedarbetares arbetstillfredsställelse
Kandidat-uppsats, Högskolan i Skövde/Institutionen för handel och företagandeSammanfattning : Digitaliseringen har haft en stark inverkan på banksektorn de senaste decennierna. Med hjälp av den digitala tekniken kan bankkunder numera utföra ett flertal bankärenden på egen hand utan att behöva besöka ett bankkontor, vilket resulterat i en minskad interaktion mellan bankmedarbetare och kunder. LÄS MER
10. Framväxten av flexibla arbetsarrangemang : En kvalitativ studie om hur flexibla arbetsarrangemang har förändrats i organisationer
Kandidat-uppsats, Högskolan i Skövde/Institutionen för handel och företagande; Högskolan i Skövde/Institutionen för hälsovetenskaperSammanfattning : Bakgrund: Covid-19 pandemin skapade en förändring i organisationers arbete, då allmänna råd var att arbetsgivare skulle möjliggöra ett distansarbete. Detta innebar en intensifiering i användandet av flexibla arbetsarrangemang. LÄS MER