Sökning: "diskrimineringslagen."

Visar resultat 1 - 5 av 172 uppsatser innehållade ordet diskrimineringslagen..

  1. 1. Byggbranschen vs. Vård- och omsorgsbranschen: “Kommer någon vinna jämställdhetsracet?” : En studie om hur jämställdhet presenteras i års- och hållbarhetsrapporter inom en kvinnodominerad och en mansdominerad bransch

    Kandidat-uppsats, Södertörns högskola/Företagsekonomi

    Författare :Emelie Meijer; Anna Rossbrei; [2023]
    Nyckelord :2030 Agenda; Equality; female-dominated industry; gender; GRI; male-dominated industry; sustainability report; sustainability reporting; Agenda 2030; GRI; genus; hållbarhetsrapport; hållbarhetsrapportering; jämställdhet; kvinnodominerad bransch; mansdominerad bransch;

    Sammanfattning : Bakgrund: Jämställdhet definieras av Jämställdhetsmyndigheten (2022) som att “...kvinnor och män har samma rättigheter, skyldigheter och möjligheter”. LÄS MER

  3. 2. Tillåter Lagen om anställningsskydd åldersdiskriminering? - Motiven till förbudet mot åldersdiskriminering och den satta LAS-åldern

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrätt

    Författare :Anna Wogén; Olivia Ustav Jakobsson; [2023]
    Nyckelord :Åldersdiskriminering; Berättigat syfte; Anställningsskyddet; Turordningsregler; LAS-åldern; 69-årsregeln; Ålderism; Arbetsrätt; Law and Political Science;

    Sammanfattning : Idag finns det uppsägningsregler inom arbetsrätten som möjliggör det för arbetsgivaren att särbehandla på grund av ålder vid anställningens upphörande, vilket resulterar i att arbetstagare kan komma att missgynnas på grund av ålder. Samtidigt finns det diskrimineringsregler som ska skydda mot åldersdiskriminering, bland annat inom arbetslivet. LÄS MER

  4. 3. Jämlikhet och lika villkor : En intervjustudie om upplevelse av diskriminering utifrån etnisk tillhörighet inom omsorgsorganisationer

    Magister-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärd

    Författare :Feda Sirfy; [2023]
    Nyckelord :Discrimination; care organizations; assistant nurses; ethnicity; Diskriminering; omsorgorganisationer; undersköterskor; etnisk tillhörighe;

    Sammanfattning : Bakgrunden till studien bygger på diskriminering av personal som har en annan etnisk tillhörighet än svensk tillhörighet. Utifrån Diskrimineringslagen (2008:567) utgör etnisk tillhörighet en av de sju diskrimineringsgrunderna, och avses när någon eller några personer tillhör en grupp med samma nationella eller etniska ursprung, hudfärg eller annat liknande förhållande utsätts för diskriminering. LÄS MER

  5. 4. Kunskapsproduktion kring fetischism : Att förhålla sig till sakorienterad sexualitet

    Master-uppsats, Stockholms universitet/Institutionen för etnologi, religionshistoria och genusvetenskap

    Författare :David Nilsson-Jatko; [2023]
    Nyckelord :Fetishism; fetishism research; fetishism studies; knowledge production; queer; queer theory; queer studies; sexology; fetish; fetishist; gender; gender studies; gender and queer studies; gender science; norm; norms; sex gender orientation norm; sex orientation norm; gender orientation norm; orientation; sexual orientation; preference; sexual preference; minorities; sexual minorities; lgbt; lgbtq; lgbtqi; lgbtqia; normativity; heteronorm; heteronormativity; erasure; sexualisation; sexualization; marginalisation; marginalization; intersectionality; intrasectionality; opression; law; legislation; discrimination; cultural dominance; Fetischism; fetischismforskning; fetischismstudier; kunskapsproduktion; kunskapsideal; queer; sexologi; sexualvetenskap; begär; fetisch; fetish; fetischist; fetishism; queerteori; genus; genusvetenskap; genusstudier; norm; normer; könsorienteringsnorm; könsorienteringsnormen; läggning; sexuell läggning; orientering; sexuell orientering; preferens; sexuell preferens; minoriteter; sexuella minoriteter; hbtq; hbtqi; hbt; hbtqia; heteronorm; heteronormen; osynliggörande; erasure; sexualisering; synlighet; normkritik; sanningsregim; marginalisering; intersektionalitet; intrasektionalitet; strukturellt förtryck; lagstiftning; diskrimineringslag; diskrimineringslagen; diskrimineringslagstiftning; kulturdominans;

    Sammanfattning : Detta projekt söker efter vägledande principer för en kunskapsproduktion kring fetischistisk sexualitet. Detta har utförts genom diskursanalytiska och genealogiska studier av hur fetischism konstrueras i olika sociokulturella sammanhang. LÄS MER

  7. 5. Lönetransparensdirektivet – blir det bra nu? En undersökning om lönetransparensdirektivets möjliga påverkan på den svenska modellen och den rättsliga prövningen vid lönediskriminering

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakulteten

    Författare :Agnes Ulfvinger; [2023]
    Nyckelord :Arbetsrätt; Law and Political Science;

    Sammanfattning : Denna uppsats behandlar EU:s lönetransparensdirektiv och dess möjliga påverkan på den svenska arbetsmarknadsmodellen avseende kollektivavtal och lönebildning samt lönediskriminering och dess rättsliga prövning. Lönetransparensdirektivet antogs den 10 maj 2023 och den svenska utredningen kommer presenteras den 31 maj 2024. LÄS MER