Sökning: "genus kommunikation olikheter"

Visar resultat 6 - 10 av 11 uppsatser innehållade orden genus kommunikation olikheter.

  1. 6. Gruppdynamik i manliga idrottslag

    Kandidat-uppsats, Blekinge Tekniska Högskola/Sektionen för management

    Författare :Moa Zalar; [2012]
    Nyckelord :Genus; Gruppdynamik; Idrott; Jargong; Kommunikation; Lagidrott; Manlighet; Män;

    Sammanfattning : Studien syftar till att undersöka manliga idrottslag och få en ökad kunskap i gruppdynamikens uppbyggnad och påverkan på laget och dess individer. Metoden som används för detta är tre stycken halvstrukturerade intervjuer samt observationer. Resultatet visade att gruppdynamiken är en väldigt vikig del av idrottslag. LÄS MER

  3. 7. Genus i samtal : En studie kring samtalets utformning i genusperspektiv i förskola och skola

    Uppsats för yrkesexamina på grundnivå, Akademin för utbildning, kultur och kommunikation

    Författare :Elin Göransson; Elisabet Schünerg; [2012]
    Nyckelord :genus; samtal; kroppsspråk; delaktighet; initiativ;

    Sammanfattning : Syftet med detta arbete är att belysa vilken typ av språkbruk används av lärarna/pedagogerna då de samtalar med barnen, beroende på genus, i förskolans och skolans olika typiskt verksamhetsknutna situationer. Studien som genomförts är en observations- och intervjustudie. LÄS MER

  4. 8. Hårda män och leende kvinnor : en studie om hur dagspress skildrar makthavare

    Kandidat-uppsats, Institutionen för kommunikation, medier och it

    Författare :Karin Linder; Jenny Ringström Fagerlund; [2012]
    Nyckelord :Makt; stereotyper; genus; män; kvinnor; beslutsfattare; journalistik; dagspress; dagstidning; beslutsmakt; media; press; journalist; jämställdhet;

    Sammanfattning : Syftet med den här uppsatsen har varit att genom ett genusperspektiv undersöka hur dagspress framställer makthavare, det vill säga beslutsfattande kvinnor och män på höga positioner inom näringsliv och politik. Undersökningen har fokuserat på om gestaltningarna sker utifrån könsstereotyper och hur det i sådana fall ser ut. LÄS MER

  5. 9. Ledarskap i tiden : En studie av öppna ledarskapsutbildningar

    Magister-uppsats, Karlstads universitet

    Författare :Malin Hansson; Jonas Nyström; [2008]
    Nyckelord :leadership; gender; ethic; environment; Ledarskap; genus; etik; miljö;

    Sammanfattning : Sammanfattning Konsulter utbildar ledare inom ledarskap. Öppna ledarskapsutbildningar vänder sig främst till nyblivna ledare, vars kunskaper inom ämnet många gånger är vagt. Vad som tas upp i dessa utbildningar, formar ledare och därmed organisationer. Moderna företag behöver moderna ledare. LÄS MER

  7. 10. Vad kvinnor och män vill ha : En studie om önskad ledarskapsstil

    Magister-uppsats, Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Annika Isaksson; Anna Jönsson; [2007]
    Nyckelord :ledare ledarskap ledarstil medarbetare genus;

    Sammanfattning : Ledarskap kan utövas på många olika sätt och en ledare kan anamma en eller flera olika ledarstilar, både positiva och negativa. Men hur upplever medarbetare olika ledarstilar och vill kvinnor och män bli ledda på samma sätt? Ledarskapsforskning är ofta fokuserad på att undersöka vad en effektiv ledare bör ha för egenskaper och utgår sällan ifrån medarbetarens perspektiv. LÄS MER