Sökning: "hr arbetspsykologi"

Hittade 3 uppsatser innehållade orden hr arbetspsykologi.

  1. 1. Attityder till Artificiell Intelligens i rekryteringsprocesser : En kvalitativ studie ur HR:s perspektiv

    Kandidat-uppsats, Jönköping University/Högskolan för lärande och kommunikation

    Författare :Erik Holstein; Victor Andersson; [2023]
    Nyckelord :arbetspsykologi; artificiell intelligens; AI; attityd; rekryteringsprocess; HR-chef; rekryterare;

    Sammanfattning : Syftet med den kvalitativa studien var att undersöka HR-chefer och rekryterares attityder till användande av AI inom rekryteringsprocesser i en svensk kontext. Studien antog ett explorativt angreppsätt där semistrukturerade intervjuer användes som datainsamlingsmetod. LÄS MER

  3. 2. Mellanchefers förväntningar på HR-funktionen : En kvalitativ studie inom den privata sektorn

    Kandidat-uppsats, Jönköping University/Högskolan för lärande och kommunikation

    Författare :Ida Pihlgren; Frida Sahlin; [2021]
    Nyckelord :Arbetspsykologi; Mellanchefer; Förväntningar på HR-funktionen; Privat sektor;

    Sammanfattning : Syftet med denna kvalitativa studie var att undersöka vilka förväntningar mellanchefer har på HR inom den privata sektorn i Sverige. Studien har utgått från ett explorativt angreppssätt eftersom syftet inte tidigare har uppmärksammats. LÄS MER

  4. 3. Tillfredsställd och lönsam : En studie av synen på människors arbete, tid och liv inom arbetspsykologin

    Magister-uppsats, Sociologiska institutionen

    Författare :Fredrika Engberg; [2013]
    Nyckelord :Work psychology; HR; work; labor; stress; working environment; health promotion; job satisfaction; critical theory; textbooks; Arbetspsykologi; HR; arbete; stress; arbetsmiljö; hälsopromotion; arbetsglädje; kritisk teori; läroböcker;

    Sammanfattning : Under de senaste decennierna har det inom HR (Human Resources) skett en domänutvidgning, där allt större ansvar tas för fler aspekter av människors liv. Man får ofta ett intryck av att det finns ett genuint intresse för människors liv och hälsa bortom arbetet. LÄS MER