Sökning: "hur går man till väga med rekrytering"

Hittade 2 uppsatser innehållade orden hur går man till väga med rekrytering.

1. 1. Psykopater i arbetslivet : En kvalitativ studie om hur psykopater kan undvikas vid chefsrekrytering

   Kandidat-uppsats, Karlstads universitet/Handelshögskolan

   Författare :Kristin Andersson; Julia Martins; [2015]
   Nyckelord :Psykopater i arbetslivet; företagspsykopater; rekrytering; rekryteringsprocess; chefsrekrytering; felrekrytering; chefsegenskaper;

   Sammanfattning : Uppsatsen behandlar rekryteringsprocessen samt hur man kan identifiera och undvika psykopater vid chefsrekrytering. Syftet är att undersöka hur HR-personal och bemanningsföretag går till väga vid rekrytering samt hur väl rekryteringsprocessen fungerar för att undvika psykopater. LÄS MER

3. 2. Personalrekrytering : Rekryteringsprocessen inom detaljhandeln

   M1-uppsats, Institutionen för teknik och samhälle

   Författare :Johan Bergqvist; Marica Falk; Daniel Linder; [2007]
   Nyckelord :Rekryteringsprocess; Rekrytering; Personalrekrytering; Detaljhandel; Headhunting; Internrekrytering; Konsulter.;

   Sammanfattning : Problem: Det sägs att medarbetarna hör till företagets viktigaste tillgångar och i vår bakgrund kan man läs om problematiken kring att rekrytera nya medarbetare, detta ledde oss till vår problemformulering. Problemformulering: Hur fungerar rekryteringsprocessen inom detaljhandeln och vad tittar rekryterarna på, vid urval bland kandidater till en tjänst? Syfte: Syftet med denna rapport är att få en inblick i rekryteringsprocessen inom detaljhandeln för att vi som framtida butikschefer bör ha kunskapen kring detta ämne. LÄS MER