Sökning: "individual career management"

Visar resultat 1 - 5 av 46 uppsatser innehållade orden individual career management.

  1. 1. Jakten på kompetens : En fallstudie om det strategiska HRM-arbetet i el-och energibranschen

    Magister-uppsats, Mälardalens universitet/Akademin för ekonomi, samhälle och teknik

    Författare :Moa Hennström; David Ohrlander; [2023]
    Nyckelord :Talent Management; Talang; HRM system; Strategisk HRM; Kompetensförsörjning; Kompetensutveckling; Skills gap.;

    Sammanfattning :   Datum: 2023-05-29  Nivå: Magisteruppsats Företagsekonomi, 15 hp   Akademi: Akademin för Ekonomi, Samhälle och Teknik, Mälardalens Universitet  Författare: Hennström Moa (99/02/24)      Ohrlander David (97/08/10)  Titel: Jakten på kompetens - En fallstudie om det strategiska HRM-arbetet i el-och energibranschen.  Handledare: Magnus Linderström  Nyckelord: Talent Management, Talang, HRM system, Strategisk HRM, Kompetensförsörjning, Kompetensutveckling, Skills gap. LÄS MER

  3. 2. Lång hållbarhet : Vilken betydelse har den fysiska förmågan får poliser som arbetar i yttre tjänst

    Magister-uppsats, Umeå universitet/Enheten för polisutbildning vid Umeå universitet

    Författare :Ann Österman; [2023]
    Nyckelord :Police; Physical Ability; Sustainability; Resilience; Patrolling duties;

    Sammanfattning : Police officers with patrolling duties are exposed to physically demanding situations on a regular basis, which puts a high demand on their physical abilities and condition. Police officers are regularly forced to make quick decisions in complex tactical situations which in some cases mean physical confrontation. LÄS MER

  4. 3. Valkompetens : En kvantitativ studie om lärares arbete med valkompetens för elever inom obligatorisk skola

    Magister-uppsats, Malmö universitet/Institutionen för samhälle, kultur och identitet (SKI)

    Författare :Sandra Dahlinger; [2023]
    Nyckelord :Career Management Skills; CMS; teachers; career guidance; choice of upper secondary programs; Valkompetens; lärare; bred vägledning; gymnasieval.;

    Sammanfattning : Omval inom och avhopp från gymnasieskolan har ekonomiska konsekvenser för såväl skola som samhället och individen själv. En utvecklad valkompetens från grundskolan ses som ett verktyg för att nå förändring. LÄS MER

  5. 4. Att slåss mot väderkvarnar för att krossa glastaket : Glastaksdiskriminering på arbetsplatser ur en sakkunnigs perspektiv

    Kandidat-uppsats, Södertörns högskola/Institutionen för samhällsvetenskaper

    Författare :Jaser Mardini; Vian Wong; [2023]
    Nyckelord :glass ceiling; discrimination; equality; gender; intersectionality; social constructivism; workplaces; glastak; diskriminering; jämställdhet; genus; intersektionalitet; socialkonstruktivism; arbetsplatser;

    Sammanfattning : Glass ceiling is a phenomenon that describes an abstract barrier that hinders career progression and promotion to higher management positions. A majority of studies regarding this discrimination in workplaces have solely focused on women as victims. LÄS MER

  7. 5. Female managers in the mining industry : A qualitative study on how work experience and social network affect female career development

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Umeå universitet/Företagsekonomi

    Författare :Josefine Sildeman; Frida Vennström; [2023]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : On average, a person consumes massive amounts of metals and minerals extracted fromthe Swedish mining industry. New technologies and innovations are changing the waythe mining industry operates to become more modern. LÄS MER