Sökning: "informell organisationsstruktur"

Hittade 5 uppsatser innehållade orden informell organisationsstruktur.

  1. 1. ”DEN HÄNDIGA LILLA VERKTYGSLÅDAN” : - Mäns upplevelser och erfarenheter av att arbeta inom kvinnodominerade yrken

    Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Sociologiska institutionen

    Författare :Sofie Hedlund; Jennie Bünsow; [2020]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : Syftet med den här studien var att undersöka mäns upplevelser av att arbeta inom kvinnodominerade yrkesområden. Genom ett genusperspektiv har vi ämnat fördjupa oss i hur den maskulina identiteten konstrueras i förhållande till yrkesidentiteten. LÄS MER

  3. 2. Ansvarsredovisning : en fallstudie i Byggföretaget AB

    Magister-uppsats, Högskolan i Borås/Institutionen Handels- och IT-högskolan

    Författare :Felix Pastucha Eliasson; Marcus Millberg; [2013]
    Nyckelord :Rapportering; Decentralisering; Divisionaliserad organisationsstruktur; Accountability; Accounting; Responsibility Accounting; Responsibility Centers; Decentralization; Multi-Division Form; Control; Management; Ansvar; Ansvarsredovisning; Ansvarsenheter;

    Sammanfattning : Bakgrund: För att en organisation ska kunna existera behövs ledarskap, arbetsfördelning, formell och informell kommunikation mellan ansvarsenheter. En ansvarsenhet är en del av ett företag som styrs av en chef och förekommer för att uppnå ett eller flera strategiska mål. Ansvarsenheter kontrolleras och styrs av ansvarsredovisning. LÄS MER

  4. 3. Från organisationsteori till MTO-analys? : -en fallstudie om fyra chefers arbetssituation

    Magister-uppsats, KTH/Ergonomi

    Författare :Ola Ogén; [2011]
    Nyckelord :Jerry I Porras; Peter J Robinson; organisationsförändring; socioteknisk systemteori;

    Sammanfattning : The background to this report is the author’s ambition to understand individuals’ work situation, how it’s formed in interaction between the individual and factors in the work-setting. Such an ambition is well in line with the concept of Human-Technology-Organization (HTO), a cross-scientific approach that puts a system-oriented perspective on how human, technolog-ical and organizational factors interact within work systems. LÄS MER

  5. 4. Konceptbyte på Värmlands nation : Projekthantering och organisationsstruktur vid en studentnation i Uppsala

    Kandidat-uppsats, Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Jon Karlsson; [2008]
    Nyckelord :organisationsstruktur; värmlands nation; studentnation; uppsala; projekthantering; ideell organisation; STS;

    Sammanfattning : Studentorganisationen Värmlands nation i Uppsala genomdrev under våren och sommaren 2006 ett konceptbyte på sin dansklubb. Initiativet togs av nationsledningen, men genomförandet skedde i form av ett självständigt projekt drivet av projektanställda nationsmedlemmar. LÄS MER

  7. 5. Jämställdhet som ideal och praktik på ett IT-företag

    Magister-uppsats, Institutionen för genus, kultur och historia

    Författare :Katarina Djäken; [2007]
    Nyckelord :gender equality; gender equality work; work environment; IT-company; survey; genus; jämställdhet; jämställdhetsarbete; arbetsmiljö; IT-företag; enkätundersökning;

    Sammanfattning : Utifrån ett genusvetenskapligt perspektiv undersöktes i uppsatsen vilka möjligheter och hinder som finns för jämställdhetsarbete på ett IT-företag. En enkätundersökning utifrån en bearbetning av ett enkätförslag från JämO kompletterades med kvalitativa intervjuer och relaterades till koncernens jämställdhetsplan och personalpolicy. LÄS MER