Sökning: "integrationsprocessen i en merger"
Visar resultat 1 - 5 av 9 uppsatser innehållade orden integrationsprocessen i en merger.
1. Organizational culture and its implications on post-acquisition integration : A case study of a merger between two entrepreneurial firms
Master-uppsats, KTH/Maskinkonstruktion (Inst.)Sammanfattning : Abstract Mergers and acquisitions (M&A) is an important economic phenomenon, utilized by companies to expand their market share and achieve rapid growth. However, studies imply that a majority of M&As fail to deliver anticipated value, which has led to a vast amount of research investigating why. LÄS MER
2. “Det handlar verkligen om att se till medarbetare, det är ju någonstans dem du köper.” : En kvalitativ studie som belyser betydelsen av HR-funktionen för en välfungerande integrering av medarbetare vid företagsförvärv
Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Institutionen för pedagogik, didaktik och utbildningsstudierSammanfattning : Denna studie syftar till att bidra med kunskap om hur HR arbetar med att integrera nya medarbetare i samband med företagsförvärv. Detta görs genom forskningsfrågorna “Hur ser processen ut för kunskapsöverföring i samband med företagsförvärv?”, “Hur ser HR- specialister på utmaningar och problem i processen för kunskapsöverföring i samband med företagsförvärv?” samt “Hur påverkar HR:s delaktighet i processen utfallet?”. LÄS MER
3. Integrationsprocessen vid företagsförvärv : Organisationskulturer vid företagssammanslagning
Magister-uppsats, Högskolan i Gävle/Avdelningen för ekonomiSammanfattning : Syfte: Enligt tidigare forskning tenderar företagsförvärv att misslyckas och inte ge det eftersökta värdet. Integrationen är en del av förvärvet som anses vara en svår uppgift och därmed är huvudsyftet i denna studie att ge en ökad förståelse för den sociokulturella integrationen efter ett företagsförvärv. LÄS MER
4. Företagsförvärv - Hur integrationsprocessen påverkar utfallet vid ett företagsförvärv
Magister-uppsats, Akademin för hållbar samhälls- och teknikutvecklingSammanfattning : Abstract - “Mergers and acquisitions – How does the integration process affect the result in mergers and acquisitions” Date: May 31st 2012 Level: Master thesis in Business administration, 15 ECTS Institution: School of Sustainable Development of Society and Technology, Mälardalen University Authors: Mikael Hansson 15th May 1984 Jani Timonen 12th June 1983 Title: Mergers and acquisitions – How does the integration process affect the result in mergers and acquisitions Tutor: Staffan Boström Keywords: Mergers, acquisitions, synergies, cultural, competitive advantage, integrating, stakeholder theory and institutional theory Research questions: How has the integration process affected the outcome of the acquisition of Jokab and what can ABB do differently in future acquisitions? Purpose: The purpose of this master thesis is to identify the factors that affect a merger or an acquisition and the factors that make the integration process a success or failure. Method: The method used in this study is based on systems theory, this means that reality is explained as objective and completely as possible. LÄS MER
5. Och så levde de lyckliga i alla sina dagar… : Hur bör företagsledare hantera tids-, kommunikations- och företagskultursperspektivet för att utöka utsikten om en lyckad integration efter ett företagsförvärv?
Kandidat-uppsats, Företagsekonomiska institutionenSammanfattning : Bakgrund och problem: Företagsförvärv är en process som ständigt förekommer i vårat näringsliv och som nästan dagligen omnämns i media. Trots detta stora antal förvärv som sker är företagsledningarnas kunskap omkring integrationsprocessen av företagen ofta bristfällig. LÄS MER
